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最近更新时间：2015-03-22 10:29:33
匿名用户
面试了职位：咨询顾问
感觉靠谱
面试有点繁琐，面试次数多。

考官会问你一次失败的经验。

Q：考官会问你一次失败的经验。
1条回答
2 年前 发布
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第一轮，部门经理，聊

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交简历，第一步有人进

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匿名用户
面试了职位：技术开发 - 北京
未通过
面试官一看就是技术流，问的问题很专业。
一点半到百度前台，然后面试官下来带人上去。 在茶水间直接面试。上来就写代码。 手写代码
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：第一题问了单链表环，问是否有环，环的入口，以及环的长度 第二题问了如何合并两个数组。 第三题问了两个有序数组，查找中位数。 第四题问了反转单链表
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：初级软件工程师 - 昆明
确定通过
老朋友吹散牛一般的技术面试。
很稀奇，技术公司居然不面试任何技术内容。就是像心里医生那样主要了解下你的兴趣点，你的精神状况什么的。发现你喜欢这行，就会让你留下了，没啥门槛。
面试感受：很好；面试难度：简单；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：不用担心不会过。基本没问题。不过也是看人啦，有些主管是直接面试技能。
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位：助理咨询顾问 - 北京
感觉没戏
初面，做题，主管面试
1.做题 翻译题三道，然后是说说太傻不同于中介的原因是什么，还要介绍一下自己 2. 和主管谈 好像不是很看好没有经验的同学，要求组织过校园活动。因为问了薪资问题，好像主管很不爽的样子，谁不问个薪资呢。 3. HR谈 HR的态度也不是很好吧，语气很冷，不过可以理解。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售管培生 - 上海
感觉没戏
公司还不错，虽然网上有很多负评还是很值得锻炼的。
面试也很随和，会追着你的问题问。
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：回想一下至今为止，你遇到过最困难的事情。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：渠道运营专员 - 上海
感觉没戏
总体还好，问了很多之前的经历。
中文去的，HR聊了下，然后就是产品经理问问题，比如对旅游的各个app的看法，对工作的一个介绍之类的问题，然后就是和我说说工作的情况了。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你对各个旅游的app的看法，体验如何？
hr
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：市场督导-外聘员工 - 北京
未通过
面试官好，但自己准备不足
一面就是群面，大概有几十人，然后分成四五个组，面试官给出题目，自我介绍3分钟+小组做一个口红的营销方案+说说你的家乡和惠州的区别，二面就是直接广州和东莞的hr做视频面试，
2轮面试：群面/无领导小组、视频面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：说说惠州和你家乡的区别，很多人都在说惠州的优点，不经意的说出自己的家乡的缺点，但后面才知道，其实面试官是想告诉我们，惠州很好，但是家乡是养育我们的地方，做人不要忘本。
面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：助理咨询顾问 - 北京
确定通过
广州太傻咨询1轮笔试+3轮面试。
面试分为4轮，上午9点半来到了前台工作人员就递给我一张笔试题，主要是考查英语能力的，有文件翻译（理工类的）还有推荐信的撰写等；过了然后到了人事部面试，只要介绍公司制度和薪酬福利等，问一下我们的想法；接下来是各科组长的群面，问了各种问题，过程挺轻松，像聊天；接下来到了下午，是总监面试，比较严肃，问了性格方面的问题，如何处理客户问题等，主要考察客服的态度吧。
4轮面试：笔试、HR面试、群面/无领导小组、总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：如果客户打来电话，但他的咨询师今天没来，该怎么办？
4轮咨询师
2 年前 发布
整体感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
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太傻咨询
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