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最近更新时间:2012-05-22 09:03:26
匿名用户
面试了职位:软件工程师
确定通过
当时接到公司HR电话...

当时接到公司HR电话,要我第二天去公司面试、因为找工作已经有一段时间了,所以准备也比较充分,第二天来到公司,先是跟HR谈了一下,然后她就安排公司软件部部门经理来对我进行一对一的面试,没有笔试,提问的都是一些技术类的问题,也有关于面向对象思想的,大概半小时就结束了,然后第二天就又给我打电话通知我面试通过,让我去工作

Q:如何对已有事物进行抽象和封装
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2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:SAE - 内蒙古
未通过
感觉也就那样,面试时英语基本上没用上
猎头推荐,准备了一周的时间, 什么问题以及公司文化背景等等都熟记于心,面试时一讲,好像人事和主管没什么反应, 最后问了一些个人以前的工作经历,就草草地结束了, 地方有点偏僻,里面工作环境还不错,主要是日语不好,以及跟这个职位个人觉得也有所差距, 后来猎头通知没戏了。感觉也就那样,面试时英语基本上没用上。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
1个问题,0条回答
Q:你的职业规划,以前的工作经验等,
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:软件工程师 - 苏州
确定通过
刚毕业的时候去招聘会...
刚毕业的时候去招聘会碰到友达光电招软件工程师,就投了简历,然后拉到公司HR做了简单的介绍后,就由各部门经理负责面试,主要问了些大学时候项目的经历,整体过程轻松愉快
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
1个问题,0条回答
Q:在学校做的成功的一件事是什么
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:信用卡审批 - 深圳
确定通过
2点钟到,做行测题,做完后,安排3人一轮的面试(又信用卡中心的人面)。 经过筛选后,进入第二轮99(等了N久),由平安总部的人面。主要问你对这个岗位的认识,对公司的认识以及你的一些工作经验。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:你怎么看信用卡审批这个岗位?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:应用支持 - 上海
未通过
先是HR电话面试,然后区域经理电话面试,分别都问了什么问题
HR电话面试,了解职业经历,求职意向,为何换工作,以及有无分子生物学经验;区域经理电话面试,了解从业经历,分子诊断技术原理及应用,对这个职位的看法,工作思路;区域经理面对面,讲解产品PPT,并介绍相关产业背景;
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他
1个问题,0条回答
Q:职业经历是什么?求职意向?为何换工作
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:技术工程师 - 郑州
确定通过
面试过程
在网上投的简历,从投简历到通知面试之间有5天时间,面试的时候带自己的简历,去后发一份试卷,A4纸3张,正反两面,什么题都有,然后人力资源部的人开始面试,大概有20分钟,问以前的工做情况和公司的情况,然后去所在部门,又是一大堆问题,聊了大概有40多分钟,最后部门经理让我等人力资源部的电话,谈待遇问题,回去后等了一星期,电话打来,直接通知我去上班,但薪水没达到我的要求.
3轮面试:HR面试、部门主管面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:问如果你正在上班的时候突然有外地的朋友来找你已经下车了,这么办?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:研发工程师 - 北京
确定通过
面试很简单,主要靠喷。
1. 做题,3道题,语言任选。难度不大。可以说很简单。不过有的人貌似遇到一些难题。 2. 中文技术面,主要讨论一下你做的题,哪里优化。 3. 老外面,谈谈薪酬啥的。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:如何盖一个学校?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:技术类管理培训生 - 郑州
感觉靠谱
你的未来职业规划是什么。
不仅是他们公司,很多面试这个问题是被提问频率较高的一个。但对于捷安高科来说,他们是一只比较年轻的队伍,大家都是年轻人,可以提前做好功课,但一定要真实表达你的想法,不要蒙混过去,可以说不知道或没想过,但不能乱扯一些没用的,或者狂妄自大的。可以说的不是很明确,因为是校招生,可能会有那么一些不成熟,无所谓,都是比较真实的感觉就好。(前提是自己有那么一点点想法)
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你的未来职业规划是什么。
2 年前 发布
1
面试流程:共经历了3轮面试
整体感受:一般
面试难度:困难
面试来源:网络招聘
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