「奥博杰天公司高级java面试」面试过程分8次-看准网

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最近更新时间：2019-05-08 18:37:52

匿名用户

面试了职位：高级java

确定通过

面试过程分8次

面试过程分8次，也是特殊照顾。第一面先机试，主要考察实例的代码能力，设计模式；第二面技术面，问的是技术相关得问题，问深度一般；第三面hr面，讨论薪资待遇问题。本来以为完了第四步骤，英文翻译；第五面，总监面试；第六面，另一个技术面试官面试；第七面，技术官复面；第八面，上层的high level领导，面试结束。

2 年前发布

面试一下午搞定，先去

机试有点难，税收问题

评论 · 6

cmysqly

机试题方便透露一下吗？

2 年前

何不远方

楼主工作几年了，面试官有严格要求吗？

2 年前

远方的夜

工作5年了。严格要求谈不上，但注重实际应用能力。机试如果没过后面面试再好也会分数大打折扣。本人学历和专业都不占优势，只有技术，所以在后来的技术面试中有一点深度。会问到一些原理性东西。

2 年前

远方的夜

最近都开始做项目了，每天定时完成任务，兢兢业业，突然被通知不符合公司要求，下周离岗。后来想来是饭桌了驳了领导面子。后来又说公司没项目，和制裁华为一样道理，希望我理解

2 年前

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匿名用户

面试了职位：Java - 杭州

确定通过

优秀的面试，不同于大部分公司往技术上深钻无用的牛角尖

面试官是之前外企出身的，对技术的态度以及理念都和国内有差异。更倾向了解你对技术的态度以及兴趣，不会死磕一些生涩的东西。遇到这种面试真的可以体会到国内的it环境真的很low。面试更像是一种谈话，不会跟个机器人一样一直问你，会和你互动，询问你看法并交换意见。轻松并且高效，这种面试才是应该被这个行业所需要的。

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Java - 上海

感觉靠谱

.net 工程师转java的转折点

3轮面试，整体还算比较简单的，后来进入公司才知道有些流程省略了。第一轮是电话面试，就问了几个比较基础的问题，很容易。然后邀约到公司进行面试。先是架构师的面试，问的都是技术问题，从基础编程到数据库，通过后，项目经理面试，主要看你的个人态度和意愿。

1轮面试：电话面试

面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：猎头推荐

共1个问题，0条回答

Q：1. 态度要积极。 2. 要允许加班。

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Java - 西安

确定通过

很好的一次体验

先是HR电话沟通，然后做机试题，计算员工工资的题，主要是考察面向对象的思想和设计模式的作用，通过后一面技术面试，技术不会深挖，主要考察对过往项目的理解，之后是PM面试，会考察英语能力与项目经验和沟通能力，通过后是HR面试，会聊聊之前的工作经历，最后一轮是final的面试，主要是综合面试了，整个体验非常好，面试官都很和气，没有面试那种高人一等的感觉。

2轮面试：电话面试、笔试

面试感受：很好；面试难度：普通难度

2 年前发布

看准74635

面试了职位：Java - 西安

感觉没戏

Java面试一般，共1轮面试

邮件发面试题，做面试题

1轮面试：留作业

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘

2022-08-21 发布

匿名用户

面试了职位：Java - 北京

未通过

校招应届生去的

校招应届生去的，先做笔试卷子，过了笔试要机试，给你一个空的eclipse让你写一套从前段到后段的增删改查，还必须得运行通过，一问hr根本就不懂这个技术，完全是死按流程走的，给公司老总应付差事的，应届生就别想了，基本不可能，有经验的还能试试。

1轮面试：笔试

面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Java - 杭州

感觉没戏

好的offer真难，需要好好准备

面试官都非常和善，关键自己的基础打得不牢，首先由浅入深，问了一下数组和集合的区别，HashMap底层依赖的什么，三大框架具体怎样应用，说一下自己了解的排序算法，自己对锁的了解，有多少种类的锁，对JVM垃圾回收站的了解，关键基础没打牢，好好准备，应该有机会。

面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Java - 西安

确定通过

java面试的经验之谈

面试很利索，一下午搞定。去之后填完简单的个人信息就直接上机做题，做完一套题之后就是技术的领导过来面试，面的东西很基础，但是很全面，项目里的细节抠的比较多。过了之后就是项目经理面，会稍微的考一下英语能力，谈一下之前的项目经历，说一下之后的发展方向，最后就是HR谈薪资了，压得比较狠。但是一般都是现场发offer。

3轮面试：填信息表、笔试、部门主管面试

面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘

2 年前发布

面试流程：共经历了2轮面试