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面试过程：先是群面，之前有人描述，我们组10个人，给一个议题进行优先级排序，我是leader，感觉整个流程还可以，群面后最后分成两组分别面试，2面1。面试官很和蔼，尤其是年龄稍大的，问的都是为什么想做这个，职位考虑，地点等，另一个问的技术的多一些，我答得不好，专业不对口，但是也属于很有自信，表达的比较好一点，整个面试气氛很轻松，不断有笑声，因为觉得自己不会过，所以比较放松吧，大约有半个小时的样子就出来了。

只参加了一面~，12个人一组，讨论一个问题，关于云闪付的推广，提供几个选项，要求讨论出最佳的四个并排序，结果刷了7个人......

首先是群面，个人发言+集体讨论+总结发言的形式，面试官会根据每个人的表现刷人，比例大致是12个里面刷掉3个左右。只要积极发言、对集体有贡献都能过。 后面是2面1，面试官很和蔼，针对简历上的项目，询问要解决的问题是什么，怎么解决的，其中一个面试官很有意思，问了非常有趣的问题。另一个面试官问的很细，具体到框架配置、类编写等细节问题，我回答的不好。

30分钟小组面 5分钟看case，25分钟讨论 不按顺序，抢答 然后当场就出结果 个人感觉，1.一定要记住别人说的什么做好笔记，然后自己也要有观点 2.对于自己的观点也不要着急说出，组织好语言再讲。 总之就是要反应快，然后记住别人所讲的。

题主垫底211本科，一面是12人无小组讨论，感觉比较公平，因为同组刷掉了三个C9研究生。面试的时候不要紧张，一定要说话，但注意也不要全说废话，另一组的听说有个男生一直在发言，但最后还是被刷了。还有一点，我们这组刷掉的全是女生。 二面是项目技术面，我参加的是C/C++，问的技术上的不多，主要跟我谈了些项目。本人大三本科，还好接触过一点项目，不容易。 二面后回来等通知，现在还没有消息，估计是没戏了，55555，真不知道哪里出问题了。

先是一轮群面，无领导小组面试。一组十二个人，给的一个材料 每人五分钟材料阅读时间 然后一分钟的自我介绍加材料回答。然后12分钟的自由讨论，选出一个人做总结。第一轮面试淘汰了两个人，接下来就是技术面试，简单的自我介绍，我的重点在介绍项目，然后两个面试关问了不到五个问题，数据结构，链表什么的 然后就结束了。总体来说，面试难度很一般，不过我很晚才收到offer。

面试过程中面试官人很好，但是我报的是技术研发岗位，面试官几乎没有问太多的技术问题，就是提到了我简历上的几个项目，基础的编程知识没有太深入的问。印象深刻的是这个面试官非常有礼貌，很尊重面试者。