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匿名用户
面试了职位:商家运营 - 北京
未通过
公司HR工作态度令人不舒适
投递简历回复时间极慢,不知道的都以为岗位不再招聘。一面HR接待,做了一个性格分析。之后叫来部门主管,也就是简单聊一聊之前的工作经验,离职原因等。我面试的是培训师的岗位,因此做了模拟销售的测验。整体难度一般。 最后聊到薪水时,说我的期望薪资公司给不到,让我回去重新考虑一下。经过考虑我给了一个在薪资区间内最低的薪水。后来再给HR发邮件,打电话就再没有回复,本以为凉凉了。但是后来突然发现公司相同岗位,同样的JD,薪资变成了6-8。才知道自己为什么被刷,原来是挂羊头卖狗肉。空用一个无法达到的薪资骗面试者来面试,然后在压价。也是真的呵呵了,这种不懂得彼此尊重的企业不值得去。
2轮面试:部门主管面试、电话面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:先前工作经验、为何离职、模拟销售
2 年前 发布
12
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北京佳明航电科技有限公司

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