最近更新时间:2024-04-27 23:00:00
公司对比
山推工程机械股份有限公司

相关推荐

匿名用户
面试了职位:监理员 - 广州
感觉靠谱
面试:日立电梯很流畅,面试官挺好。
先填表格,然后面试岗位的主管会跟你进行面谈,包括个人的履历、公司的介绍等。
2轮面试:填信息表、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人事文员 - 济宁
未通过
面试:山东永华机械问得很详细,但我没贮备充分。
从你上学毕业到所有的工作细节全都问了一遍。
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:人力资源的六大模块。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:维修电工 - 上海
未通过
面试:蒂森克虏伯电梯第一次面试,太紧张了,没有发挥好
开始简单自我介绍,然后面试官问了一些简历上的东西,主要是和你确认一下你的简历的真实性,不过自己连自己学的课程都忘了,很尴尬
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计 - 上海
未通过
面试:Komatsu小松面试过程很惨,自己准备不充分。
从一点钟开始,到我们会计都下午4点了,7对1面试。
面试感受:不好
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:日元和人民币的汇率。
2 年前 发布
2
马尔代夫电源法务助理
面试了职位:销售 - 济宁
感觉没戏
面试:山东世纪矿山机电有限公司面试:销售。总体感觉比较正常,题目稍有难度,应该没有通过。
就问了问基本情况,感觉不太想要
1轮面试:其他
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2022-11-13 发布
匿名用户
面试了职位:项目助理 - 济宁
感觉靠谱
面试:山东东宇工程机械有限公司面试遇到的问题,对你有所帮助
首先是人力资源部进行面试,问问基本情况,然后应聘部门的部长进行考核,考核结束后就可以回去等通知了,部门长会通知人力技能水平,然后给出评价,最终考虑要不要留下
1轮面试:HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:对未来有没有什么规划
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:采购专员 - 济宁
确定通过
面试:山东宇傲工程机械有限公司面试很容易,不要紧张
面试很简单,hr简单聊几句学历,专业,交由部门主管面试,基本岗位不太关注工作经验,放轻松,从容应答就好。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:电气工程师(EE) - 济宁
确定通过
面试:山东世纪矿山机电有限公司就是问你家哪里的?
就是问你家哪里的?离邹城远不远?技术毛问题都不问,知道这是为什么吗?因为明眼人根本不会去,就想忽悠没经验的学生!专门坑离家近的大学生! 千万注意了,大学生学技术不要去,**的很,去了只能当低价劳动力!要走就得交钱!
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:机械研发工程师 - 济宁
确定通过
面试:山东永华机械酒店面试,公司招聘话费不少。
投完简历,去酒店会议室宣讲,然后面试,面试官五个人,主要是中间的领导面试,没有问什么专业问题,简单的聊聊,通过会去公司参加二轮面试。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你的研究方向是什么。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:产品运营 - 济宁
确定通过
面试:山东天工石油装备有限公司岗位需求与自身情况相符是面试的前提
一般是人资部门的一人和所聘岗位主管领导进行面试,只要应聘者自身情况和岗位需求相符,现场交流不紧张,沟通顺畅,一般都可通过。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
1个问题,1条回答
Q:之前从事过相关的工作吗,取得什么样的成果?
2 年前 发布