最近更新时间:2024-04-28 18:00:00
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山推工程机械股份有限公司

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匿名用户
面试了职位:产品运营 - 济宁
确定通过
面试:山东天工石油装备有限公司岗位需求与自身情况相符是面试的前提
一般是人资部门的一人和所聘岗位主管领导进行面试,只要应聘者自身情况和岗位需求相符,现场交流不紧张,沟通顺畅,一般都可通过。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
1个问题,1条回答
Q:之前从事过相关的工作吗,取得什么样的成果?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:研发工程师 - 济宁
感觉靠谱
面试:山东永华机械研发部都要研究生和名牌大学的学生 一般本科生刚开始没戏
先网上投简历 然后让去公司面试 领导谈具体待遇 然后去车间参观 最后等电话通知
2轮面试:部门主管面试、电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:刚进去实习很久 待遇和专科生一样 能不能接受
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:项目专员 - 济宁
感觉没戏
面试:大京机械(山东)有限公司面试比较轻松,但是问得挺扯淡
面试的是科长以上人物,还有几个日本人,很少问专业知识,因为他们也不懂,就给你闲聊,聊聊以前的工作学习。
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:等你老了 是喜欢白头发还是光头?
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:采购专员 - 济宁
确定通过
面试:山东宇傲工程机械有限公司面试很容易,不要紧张
面试很简单,hr简单聊几句学历,专业,交由部门主管面试,基本岗位不太关注工作经验,放轻松,从容应答就好。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:项目助理 - 济宁
感觉靠谱
面试:山东东宇工程机械有限公司面试遇到的问题,对你有所帮助
首先是人力资源部进行面试,问问基本情况,然后应聘部门的部长进行考核,考核结束后就可以回去等通知了,部门长会通知人力技能水平,然后给出评价,最终考虑要不要留下
1轮面试:HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:对未来有没有什么规划
2 年前 发布
1
马尔代夫电源法务助理
面试了职位:销售 - 济宁
感觉没戏
面试:山东世纪矿山机电有限公司面试:销售。总体感觉比较正常,题目稍有难度,应该没有通过。
就问了问基本情况,感觉不太想要
1轮面试:其他
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2022-11-13 发布
匿名用户
面试了职位:会计 - 上海
未通过
面试:Komatsu小松面试过程很惨,自己准备不充分。
从一点钟开始,到我们会计都下午4点了,7对1面试。
面试感受:不好
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:日元和人民币的汇率。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:监理员 - 广州
感觉靠谱
面试:日立电梯先填表格,然后面试官进行提问。
先填表格,然后面试官进行提问,一般提问个人自己技术上的问题,自己自己所受的教育程度。
1轮面试:填信息表
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:维修电工 - 上海
未通过
面试:蒂森克虏伯电梯第一次面试,太紧张了,没有发挥好
开始简单自我介绍,然后面试官问了一些简历上的东西,主要是和你确认一下你的简历的真实性,不过自己连自己学的课程都忘了,很尴尬
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:监理员 - 广州
感觉靠谱
面试:日立电梯很流畅,面试官挺好。
先填表格,然后面试岗位的主管会跟你进行面谈,包括个人的履历、公司的介绍等。
2轮面试:填信息表、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布