尙孔教育咨询初高化学老师面试经验

HR面试非常简单，就问简历的一些问题，感觉非常缺人。

一面：HRBP 和 HRBP head 一起面过往经历介绍看机会的原因谈谈对双减后 教育行业业务运营的看法是否接受出差 

一面是试讲，主要针对岗位进行讲解，整体难度不大，注意把握教学对象以及教学仪态，基本能通过的，后续会有培训，然后会再次面试，主要是针对上次面试有无提升，然后合适就能拿到offer了。

对网络营销的看法，不懂啊。

很好，但有Kpi要求。口语考核多一些

面试完无反馈，也没问什么问题。试讲会打断，不认真听，在干自己的事。建议面阳光彼岸和四大名补，会给中肯的反馈，很好。

面了一次但是了无音讯，但是HR人很好

一面 Hr和项目负责人面。从简历中提问，都属于基础问题。不过hr打电话就来什么情况也没了解就问要不要来面试，也没个正式面试邮件，感觉像刷KPI。两次面试都是在过了约定时间半个小时才开始，不注重时间观念。候选人的时间不是时间吗？人事顾问面。问了前单位人事结构和工作分工，未来工作计划。体验很差，首先，连续两次人事面关注点完全没有差别，重复劳动，浪费时间。第二，面试官不专业，中间都在扯淡讲自己的经历，还没问什么，就说觉得我的经历不合适这个岗位，不合适为什么要我来二面？第三，面试后两天，联系之前主动加我微信的两个hr咨询结果都不回复，真是特别没有礼貌。

面试后没有通知，实际工作内容和招聘内容不一致