北京万学教育科技有限公司团队经理面试经验

一共三轮面试 人事总监面 业务总监面 最后ceo面，聊的挺好 各方面都满意 结果薪资给那么少…给不到要不就别标那么高呀 无语

面试流程： 首先是hr面，然后小组长面，其次是分部部门主管面，最后总监面。不过一般通过主管面就没问题了，后面是走流程。小组长会布置一个介绍学校的任务，做ppt和演讲的展示，给了一周的时间。面试比较轻松，工作氛围不错。后续在业务上要记忆的东西比较多，带有一点销售任务，加班是会有的。

初试觉得自己没有问题，人力会具体讲工作内容，有问必答，转天就接到了复试电话，复试的应该是大领导面的，面的非常快，不知道结果怎么样，希望通过

职位挂了快半年了，一直刷到，hr主动找来的。公司刚进去觉得环境很好，干净整洁，进了会议室结果椅子上有脏东西。额...基本都是常规问题，人力对我以前的经历屡次质疑真实性，感觉不好，这也是这些小微企业的通病，面试者素质参差不齐，背调基本没有，搞得人力看谁都像简历有水分的。总体面试感受一般，估计也就是挂着岗位不招人，大夏天白跑一趟

一面 基本情况面，包括个人情况与家庭情况等。业务面，询问对于图书的融媒体看法，有无相关经验，举例具体工作任务让你回答你的处理情况等。

公司很正规，不管是办公环境，还是薪酬体系都没问题，购买五险一金都是按国家规定来薪资结构：3000底薪➕500到2000浮动底薪(一个季度考核一次业绩)➕提成，没有试用期转正之分工作时间：朝10晚10，肯定会有加班，11到12点常有吧个人感受：公司体系很正规，福利待遇都不错，不会亏待自己员工，唯独接受不了的，上班时间太长，太难熬，偶尔晚上10点11点可以接受，长年累月下去确实不行，除非你身体是铁打的

一面和笔试同时，面试官人很好，问题主要围绕个人经历展开

刚来天津没有多久，投递的是课程销售的岗位。面了几家公司，但是来到早知道这边一看，就很喜欢这个氛围，面试的效率也很快，转天就通知可以入职啦，希望在可以挣钱多多

简单记录下面试过程参观场内环境告知工作内容确定工作时间

一共三面，首先是在海淀集团让用英文做一下自我介绍，后面通过中文沟通在了解具体情况，当天安排二面，分配在在公主坟分校也是首先英文自我介绍一遍，模拟2个场景。