洽洽食品产品经理面试经验

三位面试官

联合利华ai面试：4个问题（网上基本能查到）1.回忆一次你如何设定具有挑战性的目标并最终取得比预期更出色的成绩的经历。2.回忆一次工作学习中一个让你措手不及的变化，你当时是如何应对的。3.在过去的学习中，你是如何超越自我实现更大成绩的？4. Describe how you acquired a new skill through self-learning in recent years.

面试：市场营销。体验感还不错的，难度也是有的，确认通过。

挺不错的，感觉良好，应该会进

测评没过，问题还是需要提前准备一下，当场想脑子容易瓦特

做的mkt的bb，当时算是比较新引进的跨境品牌，像是专注销量的创业公司的体验，部门老板要求用okr

美本毕业时候面的三方，电话一轮，面对面一轮，大多都是行为面试，因为我是跨专业的。总的来说非常简单，回答有逻辑就行了，毕竟是三方。

猎头推荐。HR有点搞不清楚，非常忙，安排面试之后告知是与HR主管面试，实际上是主管加上直属上司加上部门总监。(我差点没准备好)面试官先让自我介绍，这个部分，他希望你能说的长一点，详细一些。后问的问题有为什么在外部看机会，新的领域和现在不太一样 怎么考虑，简历和项目细节，HR主管问期望薪资和离职通知期是否是一个月。总体面试感觉良好，但是迟迟未收到offer

还行

VI面试，总共4个问题，最后一个是英文问题，问题聚焦在具体场景中的领导力展现，比如协调各个部门间的工作，面对双11的紧张供货需求怎么协调其他部门来完成艰巨的任务等等，以及对于智能制造、数字化的看法。