中国石油湖南销售公司科员面试经验

填表、相关专业测试 然后就是简单介绍自己 工作经历

面试官主要会询问你来公司的缘由，是否能适应三班倒以及是否有在基层坚定工作的信念，会提及部分关于燃气的知识。

一共两轮面试，第一轮是2对5，每个人先自我介绍，然后hr问如果让你带一个5人团队和一个20人团队，你会怎么做～还有问如何整顿部门内部的管理～第2轮如果表现出想进公司的诚意，基本就能过～

初面是英文的自我介绍，HR听出来我英语不好，很直接地问觉得自己英语好么。还问了家在哪，听说是新疆的还专门做了标记。我也不知道怎么会过。

一面是无领导小组讨论，这个要看缘分，把真实外加积极主动的自己表现出来。二面是多对多，每个人先自我介绍，然后面试官会针对你的简述追问，尤其是你的实习经历过程，问的非常仔细，然后会让你说说从中的收获。其他还有一些比如职业规划、男女朋友的问题，我自己这边还问了一个情景题，说领导交代的事与规章制度不符，你会怎么做。之后如果通过他们就会约你详谈薪酬、工作地点，双方合意就签三方。

招聘网站上说底薪4000招聘行政助理，去面试的时候，其实是想要找业务岗位的，如果是做行政的话，底薪也不可能有4000，销售才有4000的底薪，所以觉得有点坑，主要是浪费了大家的时间。

分为两轮面试，第一轮是群面。简单的自我介绍，第二轮是领导面试，三对一。问题还好，没有特别专业性的问题。

校招首先网投简历，选择分公司岗位，然后网上测评，行测和性格测试，题较多。一面无领导，通过率还是挺高的，不要不说话！！讨论完面试官问一些关于讨论过程中的问题，讨论重在过程结果没有最完美，用心参与说话不要含糊。 二面结构化面试，问了家庭情况和为什么选择新奥，还有规划。我们学校的去到公司总部终面，一个技术大咖和一位人资，技术大咖会问一些专业问题，是关于分布式能源的，还有就是关于自己所学的专业。

面试的时候说的是在中石油省公司信息处办公室办公，老板说是北京的，带着去中石油的省公司办公室认识了一圈的领导，谈薪资待遇还可以，按照北京的标准谈的都还满意。后来入职才知道，是驻场的项目经理，五险一金都是湖南代理公司做的。工资也是分两次发的，给国企老大做技术支持还真是复杂。

第一次学校进行初面，过了然后去48层的公司面试，其实不太想去这家公司，第一轮群面，但是英语部门没有表现好，而且没有抢到重要角色，所以就挂掉，最后我问了 hr为什么挂，hr说我很有说服力但是没有亲和力，好吧，在下输了。