石家庄四药有限公司业务员面试经验

简单的问题问了，面试灵活，上级很亲和

面试很愉快，领导和人事都很友善，顺利拿到offer

面试一直和HR沟通，最好先问下薪资，能满足要求再往下聊，要不就是浪费时间

面试只进行了自我介绍，问了本科时第几批次，问了四级成绩和考研成绩，总体来说没有专业性的问题，让地区经理进行提问的时候，经理说没有什么问题，我感觉可能是凉了。

询问是否考研，询问操作过什么仪器，大学做过的试验，主要是想找容易上手的，工作主要是分析实验室。开始会有人带，检测送来的样品。

面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

第一轮是两个hr面，主要就是简历上的一些问题，还有个人的情况。面试不难，时间是十几分钟吧。第二轮才是部门领导面试，据说是综合问题。

本部两轮面试。一次组长，一次总监，问的问题比较简单，人很好，工作环境不错，就是不在市里。一对一面试，后来打电话说要和别的软件公司签合同，在石药本部工作，工资税前4000，实习期百分之八十。要签三年，不是很有说服力，就拒绝了。

自我介绍，然后态度要 自我介绍，然后态度要真诚，不知道就不知道，不要说不知道的，省的答错了，要提前做好各种准备，但是还是要随机应变