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匿名用户 面试无锡健鼎电子的 机械工程师 - 无锡
面试经历：我们是属于校招，在校招的时候我们是过了简历，然后组织了11个人一块去公司参观，如果觉得可以干下去的话我们是可以当场面试交谈，然后我们回到学校理商量了，当时就我一个人去了，先是和人事商量说我想去他们的 ... 查看全部>
匿名用户 面试无锡健鼎电子的 质量工程师 - 无锡
面试经历：质量工程师，台湾主管面试。和主管聊了半个多小时，讲述了工作时间，工资待遇，工作时间，工作地点，后来因为离家有点远，他看出了我的不满意，影响后面的面试内容。... 查看全部>
匿名用户 面试红豆集团的 市场营销 - 无锡
面试经历：最后一轮是公司高层，问了好几个问题，还是比较希望个人能从容面对，不要紧张，慢慢来，一切都会好起来的。... 查看全部>
匿名用户 面试无锡博世柴油股份有限公司的 机械设计/制造 - 无锡
面试经历：先在大街网上找到发布的相关招聘信息，通过大街网投递的简历，后面就有HR来联系。首先让我自我介绍了一下，然后细问了简历中的内容，包括科研啊成绩啊，实习啊。跟我讲了岗位的职责，后来又有一个部门负责人面试，... 查看全部>
匿名用户 面试无锡博世柴油股份有限公司的 嵌入式 - 无锡
面试经历：目前只经历了一轮电话HR面试：主要就是问一些基本信息，自我介绍一下，对于工作城市有什么要求，是否愿意来无锡等等。... 查看全部>
匿名用户 面试尚德电力的 功能测试 - 无锡
面试经历：上午去面试的，进行了两轮人事和技术主管分别面试，技术主管问了一些专业的问题，难度不是很大，公司环境感觉可以，不知道工作环境任何，不过待遇没谈下来，所以也没去。... 查看全部>
匿名用户 面试尚德电力的 公司法务 - 无锡
面试经历：先去填了简历，还做了性格问卷调查。主管面试，简单自我介绍，又问专业经历和英语能力，然后就是等通知，也没有具体说公司法务的薪酬，也没有开展英文面试。... 查看全部>
匿名用户 面试捷普电子的 人力资源 - 无锡
面试经历：校招生，只参加第一轮无领导小组讨论，长达1小时，分3个部分，要求英语口语。第一个部分听2分钟音乐，然后轮流（自愿）用英语描述感受。第二个部分小组讨论25分钟，一份投诉邮件，要求角色分工，完成回信（英语... 查看全部>
匿名用户 面试捷普电子的 质量管理/测试 - 无锡
面试经历：首先HR电话交谈，问工作经历和内容以及个人基本信息，隔天接到面试通知。到公司后会先填一张英文信息采集表，中英文填写都可，等待面试官面试。问的问题比较多，但都比较常见，稍加准备和思考即可：①在上家公司收... 查看全部>
匿名用户 面试索尼电子（无锡）有限公司的 硬件 - 无锡
面试经历：笔试考一些基本的模电数电电机和电拖方面的知识，还有一个行测方面的题。笔试较简单，面试当时是两个人一男一女。主要是他们会针对你的简历开始问，变问边分析，面试官态度还好，但是最后因为觉得工资较低，在无锡加... 查看全部>
匿名用户 面试索尼电子（无锡）有限公司的 其他职位 - 无锡
面试经历：面试过程很轻松，也不是一对一的问答式。... 查看全部>
匿名用户 面试文思海辉的 测试工程师 - 无锡
面试经历：文思海辉是外包公司，面试都是项目组自行安排，当项目组缺人的时候基本上要求就会放的很低，稍微懂一点就会让你通过。... 查看全部>
匿名用户 面试文思海辉的 web前端 - 无锡
面试经历：先是筛选简历，然后是面试，有三个人，会根据简历问一些问题。由于是应届生面试，问的问题比较基础，基本都是长剑题目。对做过的demo比较感兴趣，会问到项目细节。... 查看全部>
匿名用户 面试无锡先导智能装备的 项目经理 - 无锡
面试经历：一、进门登记，HR接待了解基本信息，填写三张表单；二、一面：项目总监面试，先自我介绍，然后提问。三、二面：因重要客户拜访，事业部领导临时取消。... 查看全部>
匿名用户 面试无锡先导智能装备的 机械设计/制造 - 无锡
面试经历：先导面试先做题再去见相关主管，最后公司老总还要再进行面试，机械试题有点难度，人事去和相关主管打分测评，公司老总面试主要是聊天。... 查看全部>
匿名用户 面试卡特彼勒的 IT技术支持 - 无锡
面试经历：面试官nice，注重英语交流，多聊些过往经验，面试前把做过的事情回忆回忆，整理一下会更有帮助，放轻松，自信一点。... 查看全部>
匿名用户 面试卡特彼勒的 生产经理主管 - 无锡
面试经历：第一轮直接领导电话面试，第二轮去公司面试，有三位与直属领导平级的领导面试（包括直属领导），比较重视个人品质，能力，团队合作的精神，解决问题的能力。... 查看全部>
匿名用户 面试SK海力士的 实验室技术员 - 无锡
面试经历：还可以，面试官三个人，一个人事，主管说话很犀利。要提前做好准备，工作经历要如实。... 查看全部>
匿名用户 面试SK海力士的 质量管理/测试工程师QA/QC工程师 - 无锡
面试经历：一般以多对多的形式进行面试，一般先筛简历，再面试，就一轮，最后有个心理测试，淘汰率30%，面试官为2个，一般是一个中方一个韩方，韩方可能听懂中文，非常看重成绩和奖项。... 查看全部>
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