客户服务中心储备干部工作内容

岗位职责： 1.面向客户，在规定时效内，提供物流订单过程中问题的精准查询与及时解答； 2.收集并整理客户的问题或投诉，及时提交相关团队跟进，协助内部团队获取答案或解决方法并反馈； 3.定期汇总客户查询信息和投诉个案，协助梳理与优化客户服务标准并实施，提高工作质量和服务标准； 4.跨部门沟通与合作，强化与客户的沟通，同时完善与优化内部流程，优化客户体验； 5.对接内外部需求，协助跨境电商客户运营相关项目的推进； 任职要求： 1.物流管理、国际贸易、商务英语或相关专业，大专以上学历优先； 2.具备1-2年跨境电商物流或电商客服操作经验； 3.熟悉办公软件操作，了解客服工单系统操作及Google Suite者优先； 具备良好的英语沟通水平； 4.乐观开朗，积极主动，有责任心，具备良好的客户服务意识及团队精神； 5.具备较强的应变能力.协调能力和沟通能力,能独立处理紧急问题，和具备同时处理多个问题的能力； 工作时间：排班轮休，上五休二，9:30AM-18:30PM

接收2024年应届毕业生，往届毕业生都可以。 主要从事采购、人力资源、生产管理、计划管理、物控、QA、产品工艺、工程设计、技术研发、品质、设备等工作，培养方向为工程师、高级管理人员，发展成技术支持人才或中高层管理人员。 专业要求：机械类、计算机类、光信息、电子信息类等工科背景优先考虑，文科背景也可接收。 本科学历，211、985学校优先考虑待遇从优。 公司福利： -有提供粤菜，湘菜，川菜各种区域饮食饭堂选择； -有提供住宿，内设独立卫生间及供应热水，有线电视接入、宽带接入、WIFI； -按国家规定购买社保、购买商业保险； -享有国家劳动法规定的婚假、丧假、产假及带薪年假； -公司不定期组织各种体育活动、户外拓展活动、举办各种晚会丰富员工生活； -公司有完善的培训体系，新员工入职培训、业务技能提升培训、管理能力提升培训等； -公司为管理干部提供职业生涯规划和培训。

任职要求： 1.年龄21-30岁，本科及以上学历。 2.能熟练应用各类办公软件。 3.有物业、环卫管理经验或退伍军人优先。 4.能适应短期出差和长期驻外（海南省内、省外项目部）工作。 5.能适应轮岗学习培训。 技能要求： 1.沟通能力强、工作责任心强、执行力强 。 2.拥有良好的职业操守，具备敬业精神，良好的团队建设能力。 3.具备较强的责任感和认真细致的工作作风,能独立完成公司下达的任务。 4.持C1驾驶执照，1年以上驾驶经验，性格稳重，能吃苦耐劳； 岗位职责： 1.认真贯彻执行公司的各项方针、政策、维护公司的合法权益。 2.负责管辖范围内的环卫作业质量和人员最优安排。 3.全面负责项目公司日常事务的管理工作。 薪资福利待遇： 1、薪酬面议，一经录用待遇从优；试用期轮岗学习期间薪酬3000~5000元/月。 2、六险一金、高温补贴、节日补助、丰厚年终奖。 面试地址： 海口龙华区南海大道168号海口保税区内海南汽车小镇4楼

1、诚聘25岁-45岁之间！ 2、上班时间：上午两个小时！ 3、工资待遇：一个月出勤25天，无责底薪3000起，高底薪加业绩，上不封顶。 来了解就送精美礼品一份！ 25岁以上大专学历有效录用！

1.负责门店日常工作 2.熟悉GSP管理 3.每天工作八小时，早晚班制 4.五险一金，包住宿，带薪年假，生日福利，节假日福利

一.认职要求 1.有无经验均可，男女不限，年龄20-30 2.性格活泼开朗，健谈积极向上正能量，有赚钱的欲望。 二.公司特色；关于本行业的技术与销售本公司提供专业培训。难度不高上手快。有独立办公席。 4.薪资待遇；3k-8k假期；月休4天，有法休，团建 工作氛围轻松，都是一群年轻人，是一个很轻松和谐的大家庭，由于公司规模扩大所以现对外招聘，总体算是一个比较轻松舒服的高薪职业

一、岗位职责： 1、负责公司医疗设备产品的售前、售后技术支持； 2、及时沟通反馈机器问题，并做好总结分析，推动产品优化； 3、持续跟进设备的使用情况，保持与客户的良好沟通； 4、维修返修设备； 5、上级交代的其他任务。 二、任职要求： 1、统招全日制大专或以上学历，机械设计制造及自动化、医疗设备等相关专业； 2、2-3年有眼科医疗设备、光学、眼视光学等相关经验从业者优先； 3、有较好的沟通表达能力，能适应经常出差； 4、责任心强、团队协作能力好、执行力强。

【岗位要求】 1、2020届本专科应届毕业生，物流管理、电子商务等专业优先。 2、大学期间在班级/学生会/团委等担任干部，拥有管理意愿，且对承担更大责任充满兴趣。 3、擅于团队合作，能够有效的影响说服他人，并持续经营人际网络。 4、执行力高，抗压能力强。 5、认可德邦文化与价值观；优秀的沟通能力。 【薪酬福利】 1、工资：4000-7000元左右，月休6-7天； 2、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展； 3、社保、各类带薪休假，亲情1+1（入职满一年后，公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。 4、免费提供住宿，独立卫生间，厨房，空调，热水器，无线wifi。 【岗位职责】 1、系统学习呼叫中心客服知识，学习掌握呼叫中心全流程工作 2、通过客服岗位实践，学习掌握现阶段系统工具以及工作流程 3、通过系统支撑部门学习，深入学习掌握客服中心的流程及使用，初步学习客服中心系统全流程设计原理 4、完成理论全课程学习，并且完成所有轮岗实践的学习及成绩反馈 5、通过对全流程学习，具备夯实的基础能力并可以有自己独立的思考。 【岗位定位】 熟悉基层岗位，为储备管理奠定基础 【联系方式】 工作地址：合肥市蜀山区雪霁路与汶水路交口电子商务产业园3期一号楼C区德邦办公大楼。乘坐56路车至汶雪路口站下进门右拐； 【备注/特别提醒】 1.德邦欢迎离职员工重返公司； 2.此招聘为公司直招，德邦快递股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。 面试地点：合肥蜀山区电子商务产业园三期C区一号楼德邦快递105会议室 温馨提示：德邦快递客服等相关岗位为直接招聘。如一通天下、拓诚等企业为中介外包公司，非德邦快递公司。

销售管理经验 企业 销售工作经验 团队建设及管理 市场开发及维护 先进制造 商务谈判能力 软件推广 工作职责: 1、深度理解公司战略，制定区域市场发展和销售策略，制定并组织完整的销售任务计划，领导团队达成任务目标。 2、依据公司整体战略，组织制定并落实营销规划，负责市场销售推广，完成销售任务。 3、维护良好的客户关系，提升客户对产品的认可度、服务的满意度、公司品牌的美誉度。 4、挖掘客户需求，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围，提升销售业绩。 5、负责销售团队的整体工作安排，搭建高素质的销售团队。任职资格: 1、本科及以上学历，市场营销、通讯、计算机、管理类专业。 2、具有五年以上市场营销及销售团队管理工作经验，有较强的市场开拓与销售技能，具有智慧停车、智慧城市行业经验。 3、具有5年以上10人以上的销售团队管理经验，具备极强的人际影响力和团队领导力，善于激励团队士气。 4、具备较强的沟通协调、商务谈判、信息收集分析、风险预测分析能力。