天津市建筑材料集团（控股）有限公司面试经验

公司环境好，面试官面试专业，两轮面试，还有做题。整体难度挺高，福利待遇好

公司位置偏僻，hr电话约时间，花了4个半小时到公司，两个女人资面试，面了20分钟叫我回去等通知，第五天主动打电话问，告诉我没通过，原因是个人经历与岗位要求不符（个人经历与岗位要求不符还叫我去面试？）两周后一个男的打电话问我，要不要去面产品经理，我回复去了没通过，男的说去核实。半个小时后告诉我内部调整现在有岗位需求（不是说个人经历与岗位要求不符吗？）这次精了，视频面试，第二天告知通过。然后又去公司分别进行二面和三面（不是同一天，把我折腾个半死），最终入职。公司学华为提倡狼性文化，但学的不像（狼都是吃肉的好吗？），天天加班累个半死，最好的时候给点肉末（每个月给2、3百的绩效），大部分的时候喝清汤（中午看情况发个苹果）。。。。准备离职中~~~

校园招聘，在校内进行的初试，用的无领导小组讨论方式，在小组中表现出色应该就能进复试，我进了复试来看笔试经验

只面了一面，有两个人，一个是部门主管，另一个应该是技术方面的拿着成绩单，问了很多专业问题和课题项目，有很多没有回答上来，当然也是自己的问题。

主要问项目经历比较多

一般呀

我是在boss投递的简历，已经投递约一周多，晚上快八点左右给我打的电话还是座机，说我很合适想约我面试（其实当时完全忘记了啥公司）在电话里面算是一面了大概聊了聊我的情况和介绍了下岗位，然后我就说明天吧大约两点（因为三点半还有面试），她说让我一点半之前都行（下午她们面试不了），我就早点出来，说实话地址特别偏僻，偏僻到我九点出门公交地铁再定点公交（公交定点 几小时一班车只能赶巧去）到了已经11.30，门口保安有个扫码检查，然后到前面大楼人力咨询部门。到了那填表完折腾告诉我我约的一点半（拜托你说一点半之前都行，我又没约一点半）因为她们要吃饭去，我说我还挺着急的也得赶定点公交还有一个北辰区面试。hr就说现在都是中午，没有人中午面试，而且你昨天也没说你有事也没问公交是定点的，哎呦我去我一下子就火了，不是你让我一点半都行吗，我说那你这大冷天老远折腾我还给我面不了，她说那没人给你面啊都吃饭去了，要不你考虑考虑，我真是醉了。我说那就算了，我等不了那回不去了，我就不面了，你得给我报销车费吧，费我时间又折腾我。hr很不情愿给我了，但是确实你的问题，要不你就别说一点半都行，还跟我说大晚上给你打谁叫你接的。我最后要要回或者我的填写表涉及个人隐私，她不给我告诉我这是她自己处理，上面有我的个人信息和前公司以及家人信息，最后给扯了还跟我嚷嚷  

招聘信息写的是招聘行政助理，去了面试结果告诉我是招总经理秘书，这么大个外企，招聘信息都不能好好写了吗？怕写秘书没人去面试吗？感觉不太靠谱。

猎头联系我之后，先帮我优化了简历，然后联系对方老板，顺利通过了面试。疫情期间的面试流程为“一面+二面+语言测试”，取消了“群面”的环节，下面我重点分 享下一面流程及面试官提问的问题：首先在收到会议 ID 后进入提前下载好的 ZOOM 软件，面试官有两位，一位较年轻的男性 面试官和一位年级稍大的中年男性面试官。全过程面试将近 40min（下午 3:40 开始，在 4:15,16 的时候结束），基本上都是年轻的面试官在提问和引导，后续年长的面试官才会根 据简历及自我介绍进行一些提问，最后由年轻的面试官做一下总结，并会问有没有什么关于 企业想了解的问题，基本上就是这个流程。首先年轻的面试官会对面试机制进行一个简单的介绍，紧接着让我进行一个两分钟的自我介 绍（建议自我介绍先备好稿子，多对着镜子练习几遍，我一开始比较紧张，自我介绍有点磕 巴，太难受了）

整天还行，好人卡