深圳UPS面试经验

翻译段落，很简单。然后hr面试，过几天是部门主管面试，过几天等通知。接到面试到录取大概用了一个月，但是这个职位是长期夜班。

面试不是很难，首先会给一份资料给你填，一份是个人信息表，最好用英文填，但是我一开始没看上面的要求，习惯性的用中文填了，太粗心了。还有一份是试题，有物流的术语翻译，还有句子中译英，英译中，还有阅读理解选择题，都不是很难；填完后，交给一个应该是直接上司的大姐姐吧，人温和的，她跟我聊了一会，问之前做工作主要是做什么的这鞋，然后就叫我下午去参加二面； 二面应该是经理来的，问我为什么会离开之前的公司，可不可以用英文聊一下，还会问职业发展方向是怎样的，预期工资这些。过了两三天，HR就给我OFFER了，叫我去体检。        但是，当时自己正处于一个迷茫期，一直在想自己到底喜欢什么工作，想要什么，想想清楚再去找新工作，所以就放弃这次就会了，后来想想挺后悔的，试用期待遇还是不错的，感觉那里的人都很温和，尤其是那里的保安，特别热情，下午去二面的时候，保安还跟我说，那天一共有三个人去面试，还有人面试的职位和我一样的，哈哈哈。

1.HR会打电话会一些基本情况，算是一面； 2. 一面过了以后HR再打电话约一次面试，算是和直属经理的面试； 3.到公司做了一个测试，简单的类似行测的题； 4.和直属经理面试，问一些之前的经历和对UPS的了解，对这个职位的了解，我当时没有物流的经验，照实回答了，同时，有一个英文材料的ROLE PLAY， 读懂就好，案例本身不难； 5. 第三面是和中国区的大老板电话面试，到这一步己经希望很大了，也是问一些简单的问题； 6.等HR通知，总的来说，面试不难，只是流程比较长。

先是HR面试，然后部门主管面试。还有考察英语专业知道，和关务的基本知识，面试大概花费1个多小时，然后回去等通知。

校园专场招聘投简历，然后就是初面，简单的英文面试+笔试，经过筛选后，进入复试环节，是全英文的笔试，类似国考的题目，不过是全英文的。复试通过后进行终面，形式是无领导小组讨论。

UPS中很多都是上晚班，需要熬夜，如果想进去的要想好了上几年通宵晚班的心理准备。面试第一面是笔试，一些基础的物流基础知识，第二面是部门主管面试，会有英语的口语对话，考察人的性格之类的，会问你能不能接受长期晚班。后续就回家等通知。面试流程还是很简单的。

首先是笔试，两张英语试题，主要是翻译，英译汉，汉译英，然后就是几个关于物流行业的主观题。接下来就是面试，是主管面的，首先简单的英语自我介绍是不能少的，然后会问你关于该职位的几个问题。整体下来，面试难度还是不是特别大的。

我们是校招，人事又来我们学校进行宣导，讲解UPS的发展历程和清况，宣导会之后开始笔试，很简单的一些翻译题，然后第二天通知我们结果。 一行几个人，一个一个去面试，面试的应该是部门负责人也是以后工作直接接触的上级，问了一些在校经历，沟通的挺愉快，当天并没有给到结果，而是大概过了一两个星期的样子，HR约谈，沟通薪资待遇等。

前台会先给一张纸做笔试，涉及到基本财务个人所得税、道德、如何处理冲突、英语翻译等等的问题。笔试不太大问题，主要是双主管面试，其中有一个特别凶的主管会仔细询问你过往经验以及质疑你能力经验，别被吓唬住，保持谦虚、自信的态度即可。此外，面试前后还会让你直接观摩工作内容，所花时间看你跟带你的那个人怎么把握节奏，通过这个实地观摩，也可以让你真正了解你到底适不适合做这一份工作。

用英文简单的自我介绍面试官很nice注意面试时自己的仪表着装回答要淡定从容，不卑不亢，面带微笑。