全部面经126面试体验
最近更新时间：2024-04-26 22:00:00

全部面经2

精选
|
最新

岗位：

展开

城市：

展开

已选：

北京

清空已选条件

匿名用户
面试了职位：工程师 - 郑州
确定通过
面试比较简单
面试比较简单，首先是人力资源面试，基本就是介绍下自己，以前的工作经验，怎么了解公司的，对岗位的理解，大概的工资要求，后来就是专业技能测试了，然后就是和总经理简单聊了下
3轮面试：HR面试、笔试、总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：以前工程的经验，如何处理进度与质量的关系
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：预结算 - 郑州
感觉靠谱
面试容易，简单快捷。
主要是工作经验，劳务派遣，如果是社会招聘，很少能转正，也很少能融入到项目上来、融入到集体中，还是有很大的歧视性。
面试感受：很好；面试难度：普通难度
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
中建七局

相关推荐

zz
面试了职位：工程监理 - 郑州
感觉靠谱
面试：绿都地产LVDU初试是模拟销售，抽签
初试是模拟销售，抽签抽出地点和销售的商品，我抽的是在轮船上卖煤气灶，因为挺奇葩的所以没有怎么为难，初试很顺利。复试就不太好说了，是分两组对抗卖一个模拟的楼盘，销售经理扮演客户，我们那组说好了每个人一块内容，但是到开始的时候那组几个人就各种给自己加戏，全程迷之自信外加强行指挥别人，说的很混乱，最后结果自然是全组被刷，有的时候队友还是很重要的
3轮面试：填信息表、笔试、HR面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：装修项目经理 - 郑州
确定通过
面试：河南茨山建筑安装有限公司河南茨山装饰经理面试经验
面试问了专业问题，工作经理，遇到什么情况应该怎么办；不同地方的工人有什么特点，怎么管理下属。下属要涨工资的时候怎么办。
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：工作经历。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：会计 - 郑州
感觉靠谱
面试：河南科建建设工程有限公司规规矩矩的面试，还好主要谈谈经历
面试的时候主管领导和财务主管会在，主要问问你有没有相关从业经验，能不能到项目上工作等工作日常问题，难度不大，看你的个人意愿
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：社会招聘
有收获难度
2 年前 发布
LSG
面试了职位：工业设计 - 郑州
确定通过
面试：河南省城乡规划设计研究有限公司面试：工业设计。面试感觉就是聊聊天这样，难度大概中等水平，告知通过了。
放松自己，清晰表达出自己经历
2轮面试：电话面试、视频面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
2023-02-23 发布
霸鲸观笔记本催收员
面试了职位：物业管理员 - 郑州
未通过
面试：郑州未来物业管理有限公司面试：物业管理员。面试印象不是很深刻，难度是有的，有了面试不通过的结果。
工资不算高，但是面试难度也不小，同时感觉也比较看重学校和学历
3轮面试：填信息表、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
体验一般难度
2023-08-07 发布
pys2015
面试了职位：建筑机电工程师 - 郑州
确定通过
面试：正商地产面试：建筑机电工程师。给人感觉很亲切，题目稍有难度，告知通过了。
和7个人竞争，竟然顺利通过了
4轮面试：填信息表、协作同事面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：其他平台
2023-04-11 发布
LLSKDS
面试了职位：销售策划经理 - 郑州
感觉靠谱
面试：郑州康桥地产面试一共2轮，第一轮
面试一共2轮，第一轮策划条线专业知识，第二轮区域领导面试，一共面试一周了，目前正在等消息，希望能通过，加油。
1轮面试：视频面试
面试感受：一般
面试难度：困难
面试来源：其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 北京
确定通过
面试：华夏幸福CFLD规划设计经理面试经验
第一轮，HR面试，问一些常规问题，为何来我们公司，自己的履历介绍，自己的优缺点等等。一般人应该没问题。第二轮，区域公司总经理面试。更注重表达能力和思维能力，因为区域总非专业人士，不会问特别细节的问题。区域总根据履历中的亮点，要求把项目从头到尾全部的介绍下，主要看下工作和表达能力。
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：猎头推荐
2轮
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：高级管理职位 - 郑州
未通过
面试：河南信基置业非常尊重人才，特别有关怀有温度的公司
通知10点钟开始面试，9点半就到公司做好准备了，一直等着领导来，等了2个小时还是没面试上，中间人资一直在玩手机，把我们带到一个比冰箱还温暖的会议室，就这么让等着领导，连杯水也没有倒，更别提什么其他招募流程了。我应聘的岗位比较高，那个董事长秘书全程黑脸，玩手机，基本上就是给来访人员开个门而已，说话很生硬，直接就是哎 你过来。我真的服了，这样的公司第一次见，绝了绝了。
2轮面试：部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：不好
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：如果工资给你5000一个月，你考不考虑来？
2 年前 发布
1194
面试了职位：采购 - 郑州
感觉靠谱
面试：郑州万科房地产有限公司第二轮综合面，主要考
第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。
3轮面试：笔试、部门主管面试、HR面试
面试感受：很好
面试难度：面试难度未评价
面试来源：其他平台
2 年前 发布