印孚瑟斯技术（Infosys）

首先，HR用英文问了几个问题，家里哪的？最喜欢哪个城市？描述一下？工作规划？。然后，询问了一下大学的一些团队合作的活动，主要看你团队合作能力。最后答了一份笔试题，全英文，有逻辑，行测那种。

现实简单的IQ测试，全英文的，主要还是考察英文能力，题不是很难，然后做完就回去了，hr效率很高，晚上收到邮件通知，安排第二天的一对一面试，当时去晚了，应该是倒数第二个进去面试的，说真的，当时是裸面呀，，时间比较短，完全没准备，一对一时有点紧张，让做自我介绍，英文的，没准备，不过面试官挺和善的，技术上都比较简单的问题，没为难我，说感觉我很自信（虽然很多都不会），这个状态比较好，然后说了公司的情况，让我回去等通知，随后顺利拿到offer

这里的面试不难，只需要一轮就可以，HR会给你一份英语题目，难度大概4级左右，题目不难，也可以看下手机找单词和答案。接下去，面试官会和你面试，和你对话，看下你英语程度。差不多就可以进去。但是工资很低。里面环境不错，百分之90的女生，还有很多活动。

首先外包hr筛选出你的简历，符合职位条件的面你（视频形式）主要了解你的表达、和意愿。然后她会根据你的表现再把简历推送给公司hr，安排公司面试。 公司面，我那天下午1:30。但是等到两点多才有人给我送笔试的卷子（个人感觉公司做事效率不高）。到最后结束已经5点了。 笔试分专业知识和英语。专业部分基本是初级和中级的知识了。英语分单选题和小作文。笔试结束再安排你和部门经理面，首先是口语的自我介绍，可以的话还会和你再聊两句情景对话之类的。之后就是聊啊聊的。。基本就这样。

先是电话面试，印度人英语聊了一下，之后说让去face to face，约了时间赶过去，两个印度人英语面试，主要是问一些技术问题，包括如何做unit test，code review之类的，当时感觉答的不是很好，后来还是过了。

先说一下,是在成都招的人,如果技术过硬直接去上海上班,如果技术不是很好,要先去浙江嘉兴培训三个月,期间只管住. 1.自我介绍一下(有人要求用英语) 2.面试中看了一下我的简历,说我的项目经验比较多,问我做java可不可以 3.问了一下什么是ajax,并且举例解释一下 4.问了一下数据结构怎么样,给我画了一个完全二叉树,问中序遍历结果是什么 然后说让我等通知= =

一共有三轮面试，首先是HR面，但是在HR面之前得先做一份英语试题，毕竟是global的企业嘛，以后会经常和外国人打交道。部门主管(有外国人，用英文)，越洋全英文面试。