上海华宝孔雀香精香料有限公司

在北京科技大学教职工礼堂，进去之后先签到，然后等在叫名字。进去之后同组的算上自己总共5个人，都是面试采购的。对面的面试官也5个人，有一个是主面试官，其他都是辅助问问那种。面试官人都挺和蔼的，但是一大排坐在你对面，还是会感觉很有压力的。首先自我介绍，不按顺序，谁想先说都可以。自我介绍完了，对面的面试官会针对他们感兴趣的人提问，基本上是针对简历上的实习经历、刚才的自我介绍中的点进行提问，比如，你觉得在那家公司实习，他们的物流或者采购有什么特点或者缺点。会涉及专业问题。基本上要是没被问到就是直接pass掉了。

这家公司虽然体量小，但是整体给人的感觉很好👌🏻首先公司是在一座大厦里面，公司的地方有点小，周围有点乱，物品散乱堆放，刚开始让人觉得混乱，第一印象很差，觉得小公司混乱接下来就是面试，是部门领导面试，领导很有条理，而且对公司的把控很好，能给你把公司的利弊以及成果都介绍清楚，而且也有相关的职业发展介绍，以及公司接下来的发展，虽然不排除可能是画大饼，但是主管给人的感觉就是很务实，能够做到心中有数，有能力的人整体面试给人的观感很好，毕竟是刚成立一年的公司，已经算是可以的了在谈到作息时候，说不加班也是厉害的，领导直言自己也不加班🌝到点就走，真随性小公司的弊处很明显，但是成员都是95后，整体氛围很轻松，会让人觉得是个值得发展的地方

一面： （1）自我介绍+介绍一本我最喜欢的书（一共2min） 没有顺序，介绍的书不能重复。。 （2）群面。 题目：有一个APP叫“美衣地图”。“美衣地图”是一个基于线下的具有定位功能的APP。在人们逛街前、后、中给客户提供周围品牌实体店的折扣信息以及定位信息（告诉你周围有哪些实体店），并且如果你拿着“美衣地图”中提供的该品牌折扣区这家店里买衣服，会给你更大的折扣。讨论问题： ①该APP的盈利模式有哪些？ ②该APP市场前景如何？ ③该APP具有哪些风险，如何控制？ 讨论20分钟，20分钟后有一个人起来发言3min。

上楼的时候，我不会用他们那种智能电梯，这种电梯比较智能，没按钮的，直接点数字，我不会用，问一下那个前台，她一脸不耐烦，说我自己去看，大厅前台没什么，她帮我刷卡上楼的。我去到面试的时候，该前台态度不耐烦。让我填表格的时候去傍边的会议室，她就瞟了一眼哪个会议室，也没很礼貌的跟我说去哪个会议室。面试我的应该是一个人事，态度还可以吧，只问了我为什么离职，工作内容是什么，离职这段时间做了什么，上家工资的薪酬是多少，都是问很简单的感觉比较敷衍但相对于前台态度好很多。总的来说体验感很差，避雷

在双选会投递简历，简单面试，有一个初步了解。之后接到通知到公司总部面试。先领取访客证再去部门所在地，和领导面。面试官态度亲切，不会让人产生紧张感，先介绍了自己，然后让面试者进行英文自我介绍，介绍家庭情况等。然后就是描述自己的工作经历，面试官会考察一些与本公司业务相关的能力和经历，基本没有压力。随后是HR面，HR也非常随和，耐心解答疑问。薪资问题在公司筛选后才能进一步讨论。

简历有一个初筛。早上很早就过去了，结果十点才开始上班，看来是我朝九晚五的观念太过于陈旧了。正式开始面试的时候，是五个人群面， 第一轮问的都是面试常见问题，描述自己的经历等； 第二轮HR开始针对每个人的简历提问，并让我们结合简历上的经历进行描述。 第三轮只留下了两个人进去谈，应该是谈论工作时间和薪资之类的问题，我被淘汰了。

人事小姑娘把我带进去了，破破烂烂的工厂进去居然还要把手机封起来，不知道何原因。人事没有把我带到想象中的会议室或者办公室之类场所，而是带到了工人吃饭的破破烂烂的餐厅里，在餐桌前又等了20分钟。20分钟后，一个女的开始面试。