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最近更新时间:2017-07-15 19:29:22
匿名用户
面试了职位:快递员
确定通过
德邦面试的经验之谈。

德邦的干部级别只能在里面一级一级的上升,德邦没有直接在外面招收经理级以上的职位,所以你想在德邦干的话要先从头开始做起,但是一般6个月之后就有机会去储备。德邦面试的快递员,物流员工啥的都很简单,基本上有去面试都能过的,也没有问什么东东,就问你有没有工作经验跟学历。

Q:面试就问过以前有没有做过快递员,有没有自己的车。
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2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:行政专员 - 上海
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德邦物流储备干部面试
听面试官说本来是去洛阳面试,但是因为豫南地区面试的人多,所以面试官特地到信阳集中面试。面试分为三轮面试,第一轮是小组讨论,面试官考核的是小组内人员的沟通,小组讨论时尽量积极发言。 第二轮是拼图,面试官会再次分组,只要小组内协作好,与其他小组沟通好,应该就能过,难度不是很大。 第三轮就是和面试官一对一交流了。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
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Q:分组拼图
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:薪资福利 - 上海
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校招面试经验、企业文化好,人才培养基地
总共四轮面试,倒数第二轮是小组讨论和极限一分钟演讲,需要表现的是积极主动,协作共赢。最后一轮面试:薪资标准是一样的,不要过多谈论薪资,你需要做的就是做好未来在德邦长期发展的规划,德邦注重农村户口和有学生干部经验的学生,如果你有优秀的经历和表现,德邦会主动给你提薪;这是一个好的平台、企业文化很不错,总部加班相对少,一线加班比较严重。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
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Q:讲讲你的学生干部经历?
2 年前 发布
46
匿名用户
面试了职位:通用管理 - 上海
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德邦物流,挺好的面试经历
在中国地质大学(武汉)面试的德邦物流。首先是无领导小组讨论,好像是十人一组讨论一个经典议题,没什么固定答案,答案是开放的,主要看各组的思路和最后的总结表现。我自己没抢到什么位置,是个普通组员,其实没关系,只要你发言在点子上,对团队有贡献,稍微活跃一点,基本是没什么问题的。我最后通过例如无领导小组讨论这一关,说实话,***打出头鸟,那些表现得过于活跃,戏太多的,最后都被刷了。 后面的就是无领导小组的hr单面,hr单面就问一下简历上的东西,然后看一下我们的表达能力如何,这一轮我也过了,最后就是总监面吧好像是,也是在地大,其实更多的是问性格啊,对岗位、行业的理解啊啥的,其实并不是很难。说白了,还是看你到底是不是真的想来德邦,只要你咬住这一点,自信、微笑,逻辑清晰地回答人家问你的任何问题,机会还是挺大的。 最后我全部通过了面试,总监还问我有没有兴趣跟着他干,我当时有点愣住了,好像并没有很明确跟着他干,因为他说要经常加夜班(我其实不知道他的具体岗位和工作内容是啥,但是看起来是非常干练,非常有能力的一个公司领导)。最后,我没有和德邦签三方,没办法,考上研究室了,所以还是想先读研再说,给德邦回邮件婉拒了,并表达了感谢。其实还挺愉快的,德邦的hr让人很舒服。 PS:德邦的起薪不是很高,我当时选择的是深圳龙华区的一个什么仓来着,我当时是本科应届毕业生,然后是普通一本(双非),起薪大概是5000/月,讲真,我现在觉得那薪资有点让人活不下去的那种。
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
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Q:说实话,其实没啥特殊的问题,都是比较常规的。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:运营专员 - 上海
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德邦校招面试经验-老员工分享
1.在校生参加校招宣讲会,网上投递网申简历; 2.通过简历筛选; 3.现在测试,面试(做集体活动,观察活动中的表现是否活跃); 4.1VS人事部门终面
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
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Q:最后一对面试官,问下个人规划,和家庭的情况,以及对公司的期望
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 上海
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在深圳龙华区华南物流园的德邦面试
在招聘网站看到德邦在招管培生、储备干部的岗位,我就投了简历,第二天就收到了面试邀请,面试地址在深圳龙华区华南物流园的一栋楼里,应该是德邦深圳分公司,比较简陋,那个物流园还有很多其它的物流公司,堆满了集装箱。  我去的时候,不太熟悉,还走错了房间,哈哈;等走进面试会议室后,发现已经坐满了人,大概40多人,有两个hr负责面试,每人发了张简历表给你填,然后放了一段德邦的企业宣传片,大概是德邦的发展历程和员工待遇,放完后,hr开始跟我们详细讲解企业文化并且开始互动,问一些物流行业的问题,互动的时候要多发言,即使不知道也要表现出你积极的一面。 一波问答互动后,就开始面试,分3轮,每轮结束后,会刷下一批人,第1轮会将所有人分为若干小组,讨论一个谁先上飞机的顺序问题,第2轮是即兴一分钟演讲,根据hr给的一段谚语或者成语为题,大概一分钟准备时间,第3轮就是单独面试,会被叫到一个小隔间里,询问一些问题,学校经历和未来职业规划,对于工作的一些期望,以及是否愿意从基层做起,想要被分配到那个片区。问完后,就可以离开了。   晚上就收到了入岗短信,被分配到龙华的一个营业部做营业员,第二天下午去营业部看了下,环境比较偏僻,地铁4号线快坐到头,又转公交花10几分钟才到,营业部在一条跟小县城环境差不多的街道上,营业部分为两个门面,左边的小隔间摆了一排电脑,负责打单打电话之类的,右边就是货物堆放过磅包装的区域,门口停着快递员的面包车,里面的人都比较年轻,大概20多岁吧,跟营业部的经理谈了下,经理很友好,表示这工作很简单(我实际操作了下系统,确实挺简单),也比较闲,偶尔需要搬搬货,工资刚开始很低,后面会涨,并且附近房租很低,34百左右,但是最后我还是走了,自己的原因,感觉不太适合。   前面忘记说了,大专的学历就可以去面试这个工作,然后实习期间工资,专科90多一天,本科一百零几,转正后会加点,hr说工作一年后可以参加考试,成为储备经理,哪个营业部有空缺就把你调过去当经理,然后想要面试通过的话就要积极的发出声音,不管错对,会有人观察你的活跃情况的。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:产品运营 - 上海
未通过
难度一般,一共两轮面试。
第一轮先是1分钟的即兴演讲,现场抽取题目,但注意的是演讲之前分出小组,小组有总时间,所以有可能没有演讲机会,然后是15分钟的无领导讨论,3个小组题目一样,这个没什么好说的基本都是一个套路。然后第二轮是单面,先是和你聊天,讨论简历上的内容,面试官不严肃很好,然后第二轮是一个问题让你分析,我感觉我答得挺好的但是没有给我过,比较遗憾。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:快递 - 上海
感觉没戏
DB面试ND国内运输部实习生
当时是职业规划与就业指导课程安排的面试,所以身边都是自己同学院的同学。开始15分钟做了一份英语笔试,问题就类似为什么要选择该公司该岗位。有三位HR一起面7位同学。时间紧,所以自我介绍的环节就省去了。就问几个问题, 1.对岗位的描述  2.对公司的期许  3.是否只想要实习的岗位还是说有留公司的打算?  这三个问题是轮流回答的。然后根据每个人回答的内容面试官再针对回答问些问题。最后问了你怎样看待物流,你觉得物流是什么?当时真的,听到这个问题我就不想回答了...所以7个人只有我一个人选择不说话。 最后面试官说等待复试通知,当时就觉得自己没戏了。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:对公司的期许?
2 年前 发布
整体感受:一般
面试难度:简单
面试来源:网络招聘
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