优胜教育

简历之前就交过了，到现场之后会有人带着集中去一个教室，然后当天试讲的人自定顺序轮流试讲，题目是自定的，所以有很长时间准备。讲大约十分钟，讲完之后会对你的试讲给一些评价。课程设计的是不是符合你的学段会是评价里很重要的一点，比如高中生的话课程引入就不能太过幼稚了。

面试3轮。先是去了就让上交手机和包。先是做题，60分钟的题，做完后打分。然后是有个老师来找你聊，问你意向薪酬，上一家公司的情况，课时及费用等问题。成绩提升，工资多少，搞得好细致。又问你上一家面试机构的问题。完了试讲一下，估计还没5分钟。然后说你等一下，然后又换了个人问你，反正是很繁琐。 对这个公司感觉很不好，从1点40弄到4点半，时间太长。老是换人来问，感觉里面的人很不专业，同样的问题重复问，还没有结果。面试完了，也不说结果怎么样，浪费时间！

笔试面试加试讲，试讲随机抽题，整个过程还算正式。因为有城市教学经理推荐，直接免复试录用，试岗发现公司整体并不十分尊重教育，更像敛财的公司。群里整天发签了多少大单，铜臭气十足！ 平时办公的办公室也用来授课，整个屋子乱哄哄。没有什么好感，果断拒绝签约。

面试分3轮，第一轮笔试考题，100分满分，题型：选择题、阅读理解、完型填空、七选五。难度适中，说是往年的高考题。第二轮试讲，试讲的关键就是要相信自己，讲的对不对不是关键（第一轮和第二轮一场，分先后举行）。 第三轮算是复试准备一个语法点进行试讲，面试老师很nice，讲完后会提出一些知识点上的问题，会问你一些实际场景中会遇到的问题，比如一个很难搞的学生不爱学英语就是只爱吃鸡，小孩妈妈觉得孩子成绩没有提升，你要怎么解决。3轮复试的表现会决定你的底薪范围。总之自信，诚实，然后用心准备，基本上过是没问题的。

填表格登记， 做一份和高考题难度一致的题目。要充分准备各种题型，人事简单聊几句，可以的话开始试讲，这个相对简单，认真对待就好，较难的是试讲，当时校区安排了五六个老师一起听试讲，都比较认真，试讲时要假设听试讲的人是学生，多互动沟通比较好，试讲过程较为重要。需等待结果。

2轮面试，考试一个1：1的初试，问一下之前的学校，学习情况，获奖情况，物理学科的知识水平爱好程度。然后问一下工作经历，实习经历，之前有没有带过课什么的。再让你分析一道题给我的是一道较难的力学题！通过后直接去试讲，试讲准备30分钟！自己选课。基本上就是考验一下班级授课的内容。

一面，人事，会跟HR交流，问毕业学校，所学专业，有无相关经历（家教、培训班、正式教师...），还会问能在机构待多久，这个很坦诚，放开聊，只要水平够，就算短期HR也是很乐意让你下一轮的。问完基本信息之后，会给一套试卷，对应应聘的年级和科目，当场做卷子。做完之后几天内会有结果，通知二面。 二面，现场讲课，内容自备（一面的时候会告诉你一个范围），黑板讲台，教学主管以及其他的教师会来听课。最终会给一个成绩。二面之后等了一会儿，教学主管和人事会交流一段时间。结果很快就出来了，之后就录用了。