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最近更新时间:2020-03-10 17:19:23
匿名用户
面试了职位:图像处理
确定通过
图像处理从群面到offer

第一轮是无领导小群讨论,会发一段阅读资料,根据资料上问题,小组内讨论给出结果。例如,根据公司的发展,定制出下一个产品是什么,让小组内讨论,给出一个具体方案。 第二轮是技术和HR面,会问你简历上一些项目的事情,好好把自己做过的项目说说就行。也会问一些有关图像处理的知识,例如,图像的噪声的去除,物品伤痕如何检测出来,图像有几种滤波方式等。 HR面就是问你一些性格上的事情,很容易的,问什么答什么就行。之后就是等待结果的过程了,一般回在晚上12点给你恢复,没收到,估计也就凉凉了。

Q:图像滤波有哪些?
1条回答
Q:遇到的最大的压力/成功是什么?
1条回答
2 年前 发布
6
评论 · 6
飞星谷U盘设计主管
赞赏~
东神大陆书架维修
遇到个靠谱的面试真不易
凤栖坞圆规艺人助理
刚毕业来这家公司能学到东西嘛?
巴厘岛笔筒分析师
感谢楼主~让我看到了这家公司的真实情况
助手
本人不喜欢加班,求指教怎么合理的和hr表达想法
飞云山电暖器跆拳道教练
同样去面试,但是感受不太一样

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匿名用户
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2轮面试:群面/无领导小组、电话面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
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确定通过
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2 年前 发布
1
匿名用户
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2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:图像处理 - 杭州
感觉靠谱
浙江大立科技图像处理面试经历
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3轮面试:电话面试、笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:红外图像处理有什么不同。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:图像处理 - 北京
确定通过
索尼东京总部实习面试
面试官是一个特别有气质的老工程师带着两个年轻的面试官,面试问题主要是围绕做过的项目和对图像处理的了解程度,我当时做过的项目是自己构思的一个公开课笔迹加强和视频压缩工具,面试官对这个创意评价很高,至于具体的对于图像处理算法的内容并没有很细致的问,整个面试时间在40分钟左右。
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2 年前 发布
4
匿名用户
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2 年前 发布
5
匿名用户
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未通过
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双非小硕,待遇很好,13薪加余姚市补贴,年薪11-12还不算余姚市10w补贴,面试很水,就一轮hr面,主要是简历筛选要专业对口,否则没戏,看重比赛经历和实习项目对口程度,公司前景很好,可惜专业不对口没要。
面试感受:很好;面试难度:简单
2 年前 发布
5
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