中国中化集团公司

还是有点难的，line manager 留了作业。

方式是单面，但是每个人大概就5分钟左右，问了些很大流的问题，但是可能都是他们的 关注点。 1、为什么要选择管理培训生啊 2、专业是学什么的 3、你有什么特点 4、是哪里人，愿不原意到艰苦的地方工作 5、是不是党员，有没有女朋友什么的。 大概就是这个样子，每个人差不多 上午一面后直接通知了下午可以二面的名单。 下午的二面是群面，无领导讨论。 题目是你作为一个资深咨询顾问，要帮助一个企业选任、构建一支6人的销售团队，以开 拓新地区的市场，从给定的12个人中选择，每个人都是不同的职业，各异的性格。 有广告销售人员，这个人推销能力强，善于事故，但追求个人利益 有中学足球队教练，一堆什么性格不记得了。 有经纪人 、酒销售人员 、公务员 、银行职员 、一个无大作为的老人 、建筑师 、汽车修理师 、制表师 等等。 反正每个人后面都有一段这个人的性格描述。 一共12个人参加群面，5分钟自己选择、35分钟组讨论、3分钟组代表汇报。 12个人35分钟太快了，郁闷。

面试官很年轻，而且人蛮nice的！对我而言能得到机会去交流已经很nice啦！跨境电商行业目前还是很nice的，而且泽宝做精品品牌，有自己主打产品！而不是简单只做平台！ 一面:不难，问了一些基础问题。 二面:问了很多技术解决方案，也是公司现在遇到的问题。 三面:cto来自谷歌，很好交流，介绍自己的闪光点，也算是评级吧。hr挺好，挺漂亮的一个妹子。福利水平算是行业均值吧，跨境电商有双休这很难得。

地方很偏，出了地铁站后还要走15分钟的路才能到，而且去的时候是hr跟一个戴帽子的男的一起面试。面的岗位是投放专员，然而我问了戴帽子男，他不是负责人，而是搞技术的，因为也懂点就来面试我，全程hr虎视眈眈的感觉，帽子男就很懒散沉默，问的问题比较简单，跟因缺思厅是兄弟公司，一样的坑，不建议去这个公司

先是做了线上笔试，腾讯的笔试感觉要比其他互联网的笔试更难一点，也是行测那种类型的题一个多星期后收到面试通知，不是自己投的岗，应该是笔试没有通过，被调剂到了其他岗位。第一轮面试是群面，无领导小组讨论，每个人的自我介绍时间30秒，之后就开始自由发挥了题目是关于拼多多的，一定要看清楚题目问的什么，我们小组就因为人家问的是产品改进，我们全程从宏观讨论的，最后团灭了。

没有自我介绍直接12个人讨论一个题目，是关于制定宣讲方案的，包括受众、方案、组织和保障等。

网易云音乐面经技术一面时间：40多分钟，具体记不清了；形式：视频面；自我介绍；项目：穿插问了些问题；问题：JDK 包；并发包：synchronized、ReentrantLock、原子、几种并发构件、AQS、Monitor、CAS、Unsafe 等。业务问题，设计缓存方案，之后问了一点 Map 和线程池；数据库分库分表技术二面时间：30m；形式：视频面；自我介绍；问题：哪些课学的比较好；自己说一下数据库；还有吗（数据库）；你觉得自己和其他人相比，那些方面不足；你觉得你这个专业的未来发展方向是什么；平时的学习方法；中场评价一般；问实习以及项目；二次评价一般；