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匿名用户
面试了职位:汽车司机 - 南昌
确定通过
驾照的类型及持照时间。
过程很简单,面试官简单的询问了过往工作经历及学历、家庭背景、户籍情况就好了。很多制度很人性化。再就是验证了驾照及实际练了几圈。然后就见上级。最后谈薪资。完事回去让我带好相关材料。准备上班。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:什么驾照、持照时间。
2 年前 发布
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南昌铁路局

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匿名用户
面试了职位:运维工程师 - 南昌
确定通过
面试:铁路局铁路局南昌信息技术所。
面试主要分为三大方面,先自我介绍,接着半结构化面试3-5个面试题,最后一些常识性问题,技术性问题不多,偏向数据库和操作系统。
1轮面试:笔试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:数据模型是什么。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售实习生 - 上海
确定通过
面试:德邦物流还不错!和HR交流得很愉快
首先做一个简短的自我介绍,然后会问你一些关于职业发展方向的问题,为什么会想从事这个行业,还有个人性格。
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:你对工作时间有什么要求?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:出纳员 - 上海
确定通过
面试:德邦物流提前看面试经验,精神面貌要好
很多小游戏,要主动提出,也看结果
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:主要是能不能长时间工作,基本上每天时间都很长
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生 - 上海
确定通过
面试:德邦物流德邦物流校园招聘面试经验
4月初去的校园招聘。个人觉得德邦的面试过程比较简单。先是无领导小组讨论,这之后可能会刷一半的人,最主要肯能第一轮的难度大一些,后面进行一分钟即兴演讲,只要你思路清晰,不紧张,基本都能通过,第三轮考察团队协作能力的拼图游戏,一个决策者或领导者很重要。最后一轮面试,问意向,就是你想不想来德邦工作。现在没工作,具体关于工作的事项我不好发言,但我也已经找好去另外一家公司的打算了。主要是面试经验,希望对你们有用。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售经理 - 南昌
未通过
面试:江西省南昌市邮政局面试分为两轮。
面试分为两轮。一轮是无领导面试。第二轮是半结构化面试。面试官对面做了三个,一个观察我们,两个玩电脑。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
看准59808
面试了职位:运维工程师 - 南昌
确定通过
面试:江西邮政面试:运维工程师。面试印象不是很深刻,难度是简单题型,收到offer了。
面试信息技术岗,五分钟左右,基本不涉及专业问题
4轮面试:视频面试、笔试、填信息表、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-05-01 发布
匿名用户
面试了职位:物流仓管员 - 南昌
确定通过
面试:江西顺丰速运有限公司江西顺丰速运有限公司仓管员面试
简单问些工作经历,为什么选择这个岗位,薪资待遇你是怎么看的,对顺丰速运股份有限公司的了解。会和你介绍一些公司情况,以及你以后的工作。
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:其他
1个问题,1条回答
Q:为什么选择这个岗位。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:储备干部 - 上海
未通过
面试:德邦物流不靠谱,浪费时间,形式主义。
面试从1点半开始,四轮面试。 1,一分钟演讲 2,团队游戏环节 3,无领导小组讨论 4,一对一面试
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
1个问题,0条回答
Q:为什么选择德邦。
2 年前 发布
火星咖啡生产安全员
面试了职位:管理培训生 - 南昌
感觉靠谱
面试:江西顺丰速运有限公司面试:管理培训生。总体来说体验还行,难度差不多,基本能通过。
主要问一下 对公司的理解 以及自己未来的规划
2轮面试:笔试、填信息表
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-02-11 发布
匿名用户
面试了职位:话务员 - 上海
未通过
面试:东方航空公司感觉这是一次被坑的经历
投了简历打了电话,通知我们去面试,之后问了一些我们的想法 薪资待遇问题, 之后告诉我们需要培训,一人得先交4500元培训费,然后我就撤了~
1轮面试:电话面试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:网络招聘
2 年前 发布