北京北京普源精电科技有限公司软件工程师面试经验

一面     Hr的面试，详细问了做过的东西，还有一些其他经历他们也感兴趣，还会在简历上勾画一些他们看重的东西。笔试2个小时，公务员行测题，英语题，还有专业问题。（挺难的）

要上来能出活的技术面专业度不到位

标准单元库设计

公司流程清楚，面试专业，整体感觉不错，HR平易近人。预计会通过

公司整体氛围不错，人力很专业，介绍公司业务很详细

1. 给你一串数字，会用什么排序？为什么是归并排序，而不快速排序，说说实现2. 一串有序的数找第k大（这里说错应该是无序）3. 一根15cm木棍分4段，只用加法，随机组成1-15的任意数字，怎么分（暴力/二进制）4. jvm创建兑现格式在堆还是栈，什么情况下在栈5. 一条查询语句发到MySQL会走什么流程，这中间那个过程会有磁盘io,索引是在内存还是磁盘，如果是更新呢？直接访问磁盘吗6. MySQL的底层结构是什么,InnoDB为什么要用B+树，有什么好处，B+数的磁盘存储结构是怎么样，查询的时候怎么访问磁盘的7. 说下Java的锁，synchronized是重量级锁吗，后面说下锁升级。了解锁消除吗8. 说下线程的状态，怎么让线程阻塞，wait状态会消耗cpu吗9. 自己最难的项目是哪个？你觉得重构是为什么，技术目的10. 说下处理的OOM11. 说先分表的过程，怎么考虑，如果业务无限增长，怎么让数据均分分布在每个表，12. 说下traceId怎么实现的，ttl的原理了解吗

问了问密码学相关知识以及计算机网络只是，讲了些据了解的算法

培训机构，交钱进，培训内容正常，资源一般

面试的岗位是光学设计研究员，先是一段自我介绍，然后介绍一下自己的研究生课题，HR然后问了一个项目中不太相关的问题，然后就结束了，两周了依旧没消息，估计挂了。

一面就挂了，面试官并没有问太多问题，只是让你讲一些项目经历，也没有一些挑战性的题目，最后也不知道为什么挂掉。。。