北京外企德科人力资源服务上海有限公司销售助理面试经验

体验很差。 HR 一开始就说很看好你，然后营造很多人来面试，但是更青睐于你的假象。面试结束后各种套方案、白嫖作品。打着需要看你作品或者鉴别你能力的旗号。做法非常令人**。年底就要搬到上海南站了。一看就是疫情放开后没有税收减免，公司现金流吃紧的表现。大家慎重吧。。。

视频面试，主要看有无相关实习经历或者研报经历

1.一分钟的中英文自我介绍2.学习经历的一些问题（大专 留学的这种事项）3.工作经历 主要要围绕着外服的工作特点去编故事，比如说你在日航 发现外劳算错了 帮忙算个税、社保，这个故事体现了你什么特质 符合工作需求那百事的 HRBP 主要职责是啥讲讲，你说个你组织的 campaign ，怎么一步步落实，遇到什么困难 你怎么克服 体现了你什么特质。比如说你的沟通能力可以，对接内外部协调、办公技能，准备 ppt 和一些数据类似的。然后你写完这些例子，就要把这些例子所体现的你的特点和这个工作需要的人的特点联系在一起，问题就可以串起来了。

整体感觉不错，聊的很愉快

猎头分享职位信息，猎头比较专业。HR反馈速度，安排面试很快，节奏紧凑。

面试都是基本信息的沟通。没有特别的地方。

挺好的

英资上市传统猎企；一个office产值千万；看重个人自驱力和过往目标达成每个leader有不同风格，共同点在于你对相关职能的熟悉程度和目标达成对于相关寻访思路比较看重

还是比较专业的，负责人也挺逻辑清晰的