最近更新时间:2024-04-26 10:00:00
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上海名佳利金属有限公司

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面试了职位:Java - 上海
感觉靠谱
面试:宝钢集团Java面试一般,共5轮面试
总体来说还可以 没有过份刁难 除了专业知识方面的问题外还问了实习经历和在校干部经历,没有那些乱七八糟的问题。 
5轮面试:电话面试、视频面试、笔试、填信息表、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2022-05-13 发布
Caden
面试了职位:外贸业务员 - 上海
未通过
面试:上海瑞格金属材料有限公司面试:外贸业务员。总体面试感觉不错,难度差不多,最终不通过。
面试难度有些,总体的面试经历了5次。(HR面,业务部领导面,总经理加董事长秘书面,董事长面,海外的同事面),线上线下加视频和语音,挺累的,如果面试不上就很耽误时间和精力LOL
7轮面试:视频面试、电话面试、部门主管面试、HR面试、总监/老板面试、协作同事面试、其他
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2022-12-09 发布
2077
面试了职位:宣传岗 - 上海
感觉靠谱
面试:宝钢集团宣传岗面试很好,共2轮面试
面试的是中建四局装饰园林公司的宣传岗hr态度很好,基本上就问了一些在校经历和实习经历,没有任何刁难家庭情况和个人身高体重也问了,如实回答就行宣传岗一般需要啥都会做,包括采访、写稿、剪辑、拍摄,有相关经验很加分感觉还挺靠谱的,最后还聊到了薪资
2轮面试:视频面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工艺/制程工程师 - 上海
感觉靠谱
面试:宝钢集团不难,面试过程比较轻松
问题不是很刁钻,专业匹配度高,面试人员没有出特别为难人的问题,态度比较和善。问了一些基础的专业知识,以及未来工作计划。
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
天狼星水杯副园长
面试了职位:贸易跟单 - 上海
感觉没戏
面试:天申铜业面试:贸易跟单。比较差劲的面试,面试题目都是常规的题目,个人感觉没戏。
别来,浪费时间。先填一张信息表,等了半天才面试,面试时hr态度漫不经心,经常似笑非笑看着你不说话,直接冷场。感觉不是诚心招人。而且来了才告诉你工资百分之三十是绩效。还说基本可以完成(信你个鬼)态度敷衍,说了几句就让人回去等消息。
3轮面试:笔试、HR面试、填信息表
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:其他平台
2023-04-18 发布
匿名用户
面试了职位:销售助理 - 上海
感觉没戏
面试:上海瑞格金属材料有限公司面试体验比较差
面试是几位销售经理加人事,先自我介绍,然后提问。整体感觉比较不正规,也不专业,人事既没有开场介绍,也没有串场,说是招助理其实是想招销售,再有就是一听说女生已经结婚但是还没有生育就特别敷衍,整个面试过程不到10分钟,敷衍到懒得掩饰,就这你们怎么对得起别人请假专门来面试,想来公司也就那样了。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好
面试难度:简单
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:销售工程师 - 上海
感觉靠谱
面试:阿特拉斯科普柯销售工程师面试一般,共1轮面试
先HR面试,会问问你的学校经历实习经历项目之类的,然后部门经理面试,问岗位相关的问题,气氛还是蛮自然的,正常发挥就问题不大
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
5002
面试了职位:机械设计/制造 - 上海
感觉靠谱
面试:阿特拉斯科普柯机械设计/制造面试一般,共2轮面试
主要流程是先群面,通过群面之后下午再个面,下午个面主要是经理和HR面试。(其实我还没去面试,但是这个网站要先回答才能看到经验,以下是我搜集到的一些资料)大概率是要英文面试,要讲一下实习经历,在校科研项目什么的
2轮面试:群面/无领导小组、HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
9012
面试了职位:产品经理 - 上海
感觉靠谱
面试:宝钢集团产品经理面试很好,共1轮面试
第一轮技术面分析应聘的岗位,你必须先清楚这个岗位对职员的要求是什么,在这个岗位上工作面临的困难和挑战又是什么。 知己知彼,才好面试。经历和实践,最好是校外的活动,因为学生会,班干部实在太多了,面试官已经木有兴趣了。最好是有工作实习的经历,才好意思拿出来做素材呀。比较奇葩新颖的经历(更容易让HR记得住你...),第二轮综合面
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:质量管理/测试 - 上海
确定通过
面试:上海爱美达热能系统有限公司网上投递后面试质量专员。
首先电话通知去面试到了公司先去前台做登记,前台会给一份简历表,填完后,等人事部门来面试主管来面试,主要问学历、技能证书、工作经历,然后告诉公司需要的职位要求以及介绍公司情况,最后会问工资要求以及想询问公司的哪些,最后,通过部门经理面试,通过就可以准备上班了。
3轮面试:电话面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:说一下以往的工作经验
2 年前 发布