宇信科技面试经验

岗位是外派到工行的，本部要先经过两轮面试，通过后要先和公司签合同再安排和工行方面试，若面试不通过，再走销毁合同的流程，这个真是太奇葩了，第一次碰到，安排面试前和HR谈好项目组长岗位的薪资 可以给到22K以上（除开补贴）才答应面试的，第一面约到晚上8点面的，前后面了有60分钟，都是问下八股文的东西，也比较细， 之后第二天通知第二面，第二面除了问技术，还问项目的情况，也是问比较细的，奇怪的是她还问你家庭情况等等，广州买房了没有，真是服了，前前后后谈了一个半小时，最后给我一个结果，这个岗位最多能给到18K，真是吐血，解释的理由是公司有补贴，加班费等等，而且还说每天正常工作8小时要额外加10%时间的班，真是服服帖帖了，之前沟通好的23K，砍了5千，这个岗位还是带10个人左右的团队的，真是要你做得多多领得少少的，难道现在真的这么卷了吗，后来真想骂娘啊，浪费我这么多时间，最好我以薪资太低，拒绝了。

两个面试官同时进行，先讲了自己的工作经历和项目经历，然后谈了数据库的应用，数据库事务级别，项目中应用场景等等，然后谈了项目中用到的框架技术栈，在自己讲解的过程中提问问题，最后java基础，问到了集合，多线程，锁等，以及一些基础知识。整体感觉良好，面试官细节问的较细，沟通方式比较随意，但自己掌握的知识不牢固，没有准备充分，比较遗憾。

一面 我应聘的成都java岗位，面试我的好像是一个高管，面试比较轻松，主要介绍了下自己的项目，就开始在面试官的引导下讲一些自己的学习经历和对学习工作的认知。然后就告诉我通过了面试。总体来说很轻松，面试官很好。这轮面试就是和hr谈谈人生理想，工作待遇态度等等，很轻松，没啥问题都能过。

问了几个简单的问题就过了

去面试，填了两个表，做了几道题，财务经理现场让你做分录，直接回怼不会，财务总监问你事务所发现企业都是什么问题，直接说有保密协议，不是说了很多。人力反馈说话太直接，总监想看看你解决问题的能力。呆了两个多小时，没喝一口水，这家绝了。

可能有笔试，也有可能是直接技术面远程面试方式 腾讯会议 一对多面试内容：1、自我介绍2、Java基础：多线程、集合、Java基本数据类型3、框架：Spring MVC原理、My Batis分页4、项目相关：介绍你做过哪些项目、Redis 在项目中的应用以及 Redis在项目中使用了哪种模式5、其他问题：询问是否会前端开发、对加班的看法、上家公司工作情况以及离职时间6、问了面试官的问题：当前的项目用了哪些技术栈、是否前后端分离、如果入职先接触哪一个项目面试总体时间：按约定的面试时间第一个进入腾讯会议然后等了2分钟左右 面试官也上线了 第一个面试的 总共时间大概有25分 当天hr就通知说第2天沟通offer。