昆明诺仕达集团面试经验

因为在深圳平安科技实习，在昆工同学帮投的简历正好回昆明办点事就顺便去了，公司总部面试实习生转正也就三千六，而且说基本两年以内不会涨这也就算了。人资一四十岁大姐画好浓的妆，态度特别差。一直白眼白眼白眼，说一句怼一句。所以我也没啥好语气，人资说没有面试下去的必要了我就走了。 因为这个事在昆明多待了四天，真的不爽，真的我实习工资都比这个高很多很多好吗。建议学校好的朋友们真的别投好吗。刚开始工资低是不要紧，但是诺仕达平台也不大以后发展前景有限。而且以后进公司还要和人资有接触的，这种人资真的，估计是精神资本家，估计很难应付。反正人资差评，差评，我面试过那么多公司就诺仕达的人资特别差劲，真的什么人都可以做人资了吗。

面试前有薪资的介绍（对工资没太大要求的可以去），有的一对一，有的二对一，自我介绍+提问基本没了，我的是二对一，你只要清清楚楚介绍自己就行了，感觉问的很细，那就等通知吧。

工资低 人资给人感觉很不好 因为不了解情况投了简历 招聘会上不说工资 结果面试的时候说管培三千来块而且两年内不会增加 要求还特别多 还要去麦当劳当服务员 不过来都来了就看看蹭个面试  人资呢 是我面过最**的 画着特别浓的妆 然后一直翻白眼 态度特别不好 还说什么诺仕达不缺人才 然后说一句白一眼说一句白一眼 真的三千来块还是一个连中国民营五百强都不是的企业你要招什么人才 所以我当场要回了简历也没有面试完成 感觉还是pwc和华为的人资素质高一些 人也很友好

因为面试前说了工资三千来块，我们几个就不准备去了，但还是想面试一下练练手管培也就三千来块钱，人资说两年不会有涨幅，面试不知道是什么原因，人资一直白眼态度也不太好。问了些没有意义的问题，然后怼人一直怼。问我觉得自己几年能当上管理层。我直接说您觉得您几年可以当上人力资源部经理呢？面试面这种无聊的问题就算了，关键态度还很差很差。我觉得进去这种公司很受气吧估计。

三千左右的工资还一直强调要奉献 所以我拒绝了下次面试 不过hr没有态度很恶劣 主要问了简历里的问题 估计今天去的昆工的人基本都不会接这个offer吧 我朋友面试管培生被hr骂哭了

hr感觉是不是为了完成指标，约的小项目上见面，到场没有人力。只有一个经理。简单了解一下过往，他上来就问你对这个岗位的认知。加入他们要怎么干。我一脸懵逼的。之后一副高高在上的样子。觉得公司自己很牛逼一样。没得点求职者的尊重。家族企业的诟病！行业同事提前通知我不要去，迫于生存无奈，还是去了。MD.不去不死心，去了死的心都有！