成都万豪国际(Marriott)酒店集团面试经验

一个在线的视频面试，题目一共5题前面2题就是问你今年或者已经毕业了吗后面是需不需要要签证在中国工作吗？

第一轮HR面试，简单介绍自我情况；第二轮部门经理面试，第三轮总经理面试，需用英文做好自我介绍，及对工作岗位的了解。

一共5道题，前两道是选择题，后三道是电脑随机出题，英文，然后对着电脑答题

面了一上午，现在已入职啦 1。填信息表然后面试人力资源总监。没有太大的难度，就是一些基本问题。 2。面试部门经理。部门经理和我聊了挺多，针对简历提出一些问题。比如为何选择来这里发展，以前工作怎么样，对自己的职业规划是什么。其实还是看你聊天时的姿态和表达，说的内容是其次，一定要自信自信再自信！并且做直接面对宾客的服务一定要注意仪表！我就因为发型和眼镜被经理说啦。 3。面试小部门经理。就是看你和你的直接主管能不能看对眼，还是要保持自信，不要倨傲也不要太谦卑，正常的商务聊天就可以了。 4。简单见了一下总经理。总经理很忙嘛，就是抬头看了我一眼，第一印象还行，就过了。