宝马

通关秘籍总结起来就是以下几点： 1. 要了解清楚job description，招聘的文案把工作的内容写的非常清楚。 对JD的了解能够让面试官看到自己有对职位期望的控制，不是一味的高大上的市场活动，而是更多的文件整理，资料收集，以及和经销商的沟通。 2. 要看清楚需要的条件。就像招聘文案里面写的，需要虚心，细心，有条理，谨慎，有执行力的人。这个岗位真的不会看专业，更看重品质。 3. 准备好英文的话术，要能够把自己的经历和想法用英文表达出来。因为面试会穿插几个英文问题，针对简历上的经历，用英文回答具体的细节，对英文的要求也是不低的。 4. 我是这个岗的实习生，宝马南区每半年就1个市场部的实习生，以往的小伙伴都是港科大保研，港大保研，北大保研等等，大家投的时候也不用怕，注意突出自己要有半年的全职上班的时间。 以上4点较为自认为精髓，已经半年，即将离职。在找successor的时候很多同学都在这4个坑里面挂掉。现在新的接班人来了，就分享一下信息哈。

一轮是投简历，尽早投，需要中英文简历，最好和岗位匹配 二轮是电话面试，根据你的简历上问问题，还有就是对宝马的了解程度 三轮是Manager面试，不需要英文面试，在电话面试的基础上在深入挖掘你的经历 四轮是Senior Manager 面试，自我介绍有可能需要英文，问题也会涉及到英文，需准备英文。