名思教育

公司给我的感觉，挺大的，可能是刚获得B轮融资，但是跟我感觉，很嘈杂，并没有乱中有序的感觉，感觉挺散漫的。 2轮面试，第一轮是招聘专员面试的，说实在那里的招聘专员看起来都挺小的，聊得还行，第二轮面试，应该是经理级别，但是看起来穿着也一般，问了我之前工作的情况，言行也就是暗示过程很严格，会经常加班，说上分工作感觉比较轻松，可能我不适应这个过程，反正给我感觉挺不会说话的，听着不舒服，没有提到工资方面的，所以应该没戏，但是给我感觉很一般。 整体不好，毕竟跟你交流的人，你都大概这家公司的水准怎么样，实话一般，可能跟大家评论的一样，来了也会很快就走的吧！

五年规划，针对个人履历方面提问，问题跳跃。比如失败了，还回故乡吗？可能HR好奇我像很多迁徙哺乳动物一样，最终会回到肯尼亚国家公园。或者像大马哈鱼、西伯利亚黑天鹅、屋檐上的燕子一样回到出生地，当然我的回答是不会回到故乡去工作。个人财务方向简单的交流，解决危机能力与造成危机的原因。爱情方面的闲聊，当然也是针对个人经历方面的疑问。最后是应聘者对这份工作方面的疑问。 一次面试，十分钟，经过讨论后三天内通知二次面试，当然这也要放疑问后噢。当然也鼓励你去尝试别的工作，倘若她知了明日明媚的春光如此无限，犹如带着翅膀的外国天使那般不必冷漠，那么或许会有向你扔下一颗爱的橄榄枝。希腊般的~