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最近更新时间:2014-08-26 00:10:18
匿名用户
面试了职位:校园招聘
确定通过
2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:校园招聘 - 北京
感觉靠谱
中国农业银行北京分行2017校园招聘。
面试分为2个环节,先是无领导小组讨论,辩论对抗的方式,题目是要不要在一个社区建网点,一方支持,一方反对,然后双方形成一个统一的大的观点。紧接着就是结构化面试,三对三,针对简历,个人经历,个人素质进行发问。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:招聘专员/助理 - 北京
未通过
电话沟通了两次。
电话沟通了两次,感觉态度都还好,问了我的大概情况,又介绍了公司的情况,其它的也没深究。因为我本身所在的公司前景较好,制度还算健全,如果换工作,也是希望有提升。最后约定了面试的时间,不是在总部,在一个家装城,很随意,问了一个问题,请简单介绍一下自己。然后就没了,之后说了一堆,大概意思有两点,第一,荣麟是一家发展很好的公司,但是比不了互联网企业,你的薪资达不到;第二,荣麟的要求很高,你还达不到。算上填表的时间前后不到20分钟。招聘人员很不专业,下次约人的时候请先把所有问题谈好。请个假去面试,你们就这样不负责任?太任性了吧!
2轮面试:电话面试、填信息表
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:校园招聘 - 北京
感觉没戏
面试外包,对抗性小组讨论
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘助理 - 顺德
确定通过
视频面试,招聘经理直接面。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:猎头助理 - 广州
感觉靠谱
Boss超好人超温和。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:应届生校园招聘 - 北京
感觉靠谱
暂时只参加了第一轮面试。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘主管 - 北京
感觉没戏
人力感觉没什么精神,问的问题很少。
2 年前 发布
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
公司对比
中国农业银行
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