未通过不知道其他人如何，我是一面HR，二面主管，二面当下就直接OK了。HR关注你的整体工作经验和工作诉求，主管关注你的工作能力，进去后才发现跟预期的不太一样，可以多看看其他人说的。
品牌策划面试概况
基于用户贡献的82条品牌策划面试经验统计分析得出，结果仅供参考。
面试难度
“有难度”
面试感受
“体验很好”
面试来源
品牌策划面试经验
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如果再给我一次机会，我一定不在贵司身上浪费时间。
投简历前我仔细看了贵司官网和看准网的评价，最后还是选择了投递，不久就接到了面试邀约，下面我一条条的展开说。
优点：流程短、面试节奏快。首面直接就是总监，一个比较优雅的女士，聊得也很愉快，发完作品后当天接到二面通知。
缺点：
1、招聘信息不统一网上写的是招品牌策划，面试官也说招品牌策划，人事一直说的是营销策划，人事你能上点心吗？
2、请尊重求职者的付出二面那位男士，你没有做自我介绍，我不知道你是什么职务，但无论职务高低，我都希望你能尊重求职者的精力和时间——如果觉得不合适，就不要喊人来听你长篇大论讲废话，想显摆也好，想立下马威也好，犯不着搁我这儿，我没怼你已经是很有职场素养了，希望你能善待后面的求职者。
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2 年前 发布
公司不错，面试流程很专业，但是能力和岗位需求不匹配
感觉没戏差不多100多人的互联网公司，一进公司就感到公司的年轻气息和活力，面试的是电商品牌和活动策划，面试的主管很专业，问了很多专业问题，也很尊重面试者。不过个人能力偏品牌文案和线下活动策划多一些，线上电商活动策划达不到要求。
2 年前 发布
确定通过
面试官很专业，给了一些比较中肯的建议
公司办公地点在坂田地铁站附近，位置相对来说是比较方便的，办公楼只有四层，不是那种很高大上的那种写字楼，面试地点在四楼，没有设置前台，anyway，面试感受还是挺好的，面试一共分两轮，HR面和用人部门面试，由于我已经和HR有过电话沟通，到达公司是直接用人部门面试，整个面试流程是比较轻松愉快的，就工作上的一些细节讨论也聊得很愉快，也意识到了自己的不足，和用人部门沟通完后和HR又进一步沟通了一些细节，双方的就面试上的疑虑做了沟通，感觉在岗位契合度上还是又一定偏差，但是总体的面试感受还是很OK的。...查看更多
2 年前 发布
看到招聘信息后第一时间网申了
看到招聘信息后第一时间网申了，后来收到短信说我已经通过简历筛选，第二天要来参加初面，问我是否参加。在学校挺忙的，确定参加之后就赶紧买票回来面试了。准备了很久结果hr告诉我说，我报的这个岗位已经招满了，秋招的时候就已经招满了！
2 年前 发布
2
一面已通过，时间不算长，国企作风略为明显
感觉靠谱微信视频视频面试，HR有拉群，但面试时为单独视频通话。面试官有三人左右，一开始先做个人介绍，然后会对身份、户籍、父母、学校经历、高考成绩、实习经历等信息做出询问。重点似乎偏对互联网的了解，推测企业想在线上销售方面做进一步转型。面试问题包括对网络平台和啤酒产品、行业竞品的认知。整个面试过程比较轻松，没什么压力，叙述时不会打断，沟通顺利。PS. 坐标北京市顺义区，地理位置比较偏远，办公环境从视频通话时的观察来看，感觉也略陈旧。...查看更多
2 年前 发布
填写表格够相继见了HR,部门负责人，副总和人力资源总监
填写表格够相继见了HR,部门负责人，副总和人力资源总监，自我介绍以后重点询问了过去的经历，和职业生涯规划。面试过程中大家都很nice，感觉得到了尊重。各轮面试都看出来讲究经历和性格与岗位的匹配度，并且在部门负责人面试环节有问到一些相关的看法和建议。最后人事负责人还有清晰阐明工作的挑战和要求在哪里？...查看更多
2 年前 发布
2
品牌策划相似职位面试经验
没啥诚意招人的公司
一轮人事一轮用人部门，人事一个女的，面试真的不舒服，虽然吧，一个人事能问到很多岗位比较专业的内容也确实不错但是真的一直很强势很咄咄逼人的态势在问问题，二轮是两个人进来，拿着电脑问一些原公司的各种数据情况，较好的素材创意方向，边问边敲打键盘记录，甚至想看我原公司的视频，感觉没啥诚意招人，只是想获取我原公司的一些东西（原公司业内很知名）或者就是不太想招我原公司出来的员工，问道薪资架构，人事让我问用人部门，用人部门让我问人事，呵呵了，自从二轮面试官问我各种数据渠道素材那些内容我也大概知道了，如果看懂了的原公司同事就建议别白跑给人做贡献了，一定要看完哦...查看更多
2 年前 发布
网络营销面试一般，共4轮面试
一面 主管面，聊的比较愉快，大概自我介绍之后就是看了一些过往的项目经历，然后问了几个小问题之后，面试官给我介绍了目前部门架构和岗位职责。人力面，电话面。hr问的问题比较简单，对话下来比较顺畅，最后介绍了岗位的工作时间薪资待遇一类的，说三个工作日给答复。
2022-06-07 发布
面试：网络营销。感觉不是很好，难度尚可，等结果中。
暂无结果首先面试我的hr特别不尊重人，非常有优越感，面试的过程一直笑，嘲讽别人的经历，看不起面试者的过往经历。面试了一个小时，问的问题就是你回答什么她就抓着继续审问。能坚持面试完是因为我很尊重也看重那场面试。面试完跟我说要做笔试题，翻译公司的情况！不过二面的面试官比那个hr好很多，也不会对别人离职的私事一直问，是平等对待面试者的，并不会高高在上。虽然我不优秀，对方也不会笑话，并且也说今年很多公司倒闭，可以理解一些因为公司倒闭离职的人。可惜hr拉低了公司给人的印象，我从期待到面试完在路上哭，希望hr不要一副优越感了，大公司很好，但是不尊重面试者真的很拉踩公司的形象！最后感谢二面的面试官，谢谢他有认真看我的简历，也感谢那天他给我指路。...查看更多
2022-12-02 发布
艾格眼科医院怎么样？分享我的面试经历，大家可以作参考
面试过程还比较顺利的~在网上偷得简历，大概二天左右人事通知面试，谈了一下以往工作经历以及薪资方面的要求，然后预约复试时间，复试是部门经理复试，确定了工作职能以及薪资待遇，第二天就安排上岗了。第一天上班感觉非常好，同事都很热情，又不懂的地方也是乐意解答，工作氛围很好，这份工作相当满意。正在找工作的小伙伴们，加油哦~...查看更多
2 年前 发布
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