平安直通面试经验

去早了，结果先笔试，准备的不充分答得很烂。 之后和女主管1V1，因为笔试烂挂掉吧。。。 公司环境还不错

面试过程：初面试结构面，二对一，两个面试官，自我介绍，然后就是针对建立的内容详细提问，没有问技术，挺好的

说是培训师的岗位，去了面试后说有6个月必须做电销，6个月结束后，才有可能参加培训师的竞聘。6个月内任何季度都有可能因为考核把你开掉。而且培训师的岗位也是分公司那边才有权决定，他们没有。感觉有点像变相的招收电销人员。

面试过程： 一开始自我介绍，学校、姓名、专业，然后无领导，我们组挺和谐的，最后又问了每个人的年龄。。。

初面是8人无领导小组讨论，一开始是个人自我介绍，只需要介绍基本信息，即姓名+学校+专业，然后快速阅读一份材料，进行一个排序题的讨论。面试的同学以经管类稍微多一点，其他专业也有，大家发言都很积极，也很有建设性，所以气氛相对轻松愉悦，并没有太大的压力。只是要注意下时间的问题，其实需要注意事项也就是一般的无领导小组讨论需要注意的事项了，比如： nature leader，不必强求，能为团队贡献更有意义的内容比强行装作一个leader更有价值。 time keeper，掏出手机其实就够了，不过一定要看好时间。 recorder，一定要有，如果每个人都记或者都不记会很麻烦。 最后hr会问几个问题，比如有没有offer，小组和个人表现评价等等。 我觉得我们小组每个人的贡献都很有价值，但愿大家都已经通过了。

初面是无领导小组面试，关于分类选择问题，半小时讨论时间，然后hr针对每个人的表现都问了问题，气氛挺好的