7天连锁酒店面试经验

顶着大热天去面试，路程1小时，面试时长2分钟，问就是不符合，要求你会策划拍摄剪辑制作文案推广引流一整套短视频运营流程技能，我单单不会个拍摄后面聊都没聊下去，直接说不符合用人

公司整体氛围感觉不错，比较自由，会放音乐。面试的 1688 运营，人事总监面试，技术方面的问题问的不多，公司想招有业务能力的运营，我业务基础一般，在面试的时候也没表现出来信心吧。挺可惜的。

还好

BP岗位，但是只问了我关于过去招聘的工作内容，没能让我全面展示自己。但是HR人还是比较nice，工作环境还不错。

挺好的

面试感觉非常差，来之前已经做过测试和给了简历作品，因为本来就在工作，所以一再强调，合适了再请假过去，不合适也没关系我就不请假了。但是对方表示挺满意让我去面试。但是去到之后又表现出觉得我的简历作品都很一般的样子，有种种高高在上的优越感。这公司的文化是加班加到十一二点也是很正常的，奉劝大家如果不想熬坏身体千万要谨慎考虑。另外想说一句，面试是双方的，如果面试的主管给人一种很不舒服的感觉，那以后在-起共事也不会舒服的，即使有可能在这里工作，我不会选择这样的公司。