新晨科技面试经验

笔试题和上机考试题比较有技术含量，但是并没有什么用，面试问的蛮基础，面试官态度也很不错，但是还是并没有什么用... ，因为笔试和上机考试就算答的挺不错，公司依旧没有交给我什么有技术含量的工作，进了公司这半年，没学到什么东西，会的反而忘了，劝大家了解清楚，如果进公司做的不是java开发，还是赶紧另谋高就吧，不然就像我一样，成废喵了T_T ... ，公司除了做java开发的项目组，基本其它项目组都不是计算机专业的，像我一样傻的人赶紧自己掂量一下吧 ，别耽误了自己 。

面试很简单，问了几个简单的问题，主要是以前做过什么 项目，有什么经验，总体很融洽，领导也很好，很容易沟通。

以前的事情了。公司很大，面试的领导都还不错，整体环境也很好。待遇在同行业中还可以。主要是时间很长，内部的一些流程性的工作都基本成型。

不难，总体还算可以，一把过，就仅仅问了一些项目经验之类的，还有就是是否接受加班，最后等通知，后天就有结果了。

面试不会太为难，就是一些基本网络知识，招聘也是希望能培养一些人。

技术问得挺多，重在扎实和诚实。主要看面试官喜好了。hr主要负责压工资，得能抗住，当然也要看缺人的程度，是不是特别着急招人。

面试中问到了很多东西，而且问的很细，你简历上面有的他基本都问到了，三次笔试，一次逻辑题，一次java专业题，还有最后一次两个算法题。主要在面试有难度。

公司主要是做ERP系统，使用的技术比较老旧，不算新。考虑到对人要求不高，薪资给的也不算高。如果是转行或者说是新人，可以考虑，不然就算了吧。面试的时候就是两位技术方面的面试官，问了写常见的java web和后台一些问题，就完了，然后和HR聊薪资假期等问题，通过后就可以入职了。

几年前去面的 当时有个项目 需要数名初级工程师 前台接待后找了面试管 系统集成部网络经理看了简历后问了几个简单的问题 了解什么设备 了解哪几种网络线缆等等 而后人事给了一份心理测试试卷 然后就OK了

校招进来的，总部在帝都，base在武汉，先做了一份笔试题目，没有透露结果如何，第二次去就听boss搞了一讲座，后来应该一般满足要求的就都录入了。