上海大汉三通通信股份有限公司面试经验

面试形式：腾讯会议，面试官一共5个人，1位主持人（应该是hr），另外应该是不同部门的主管吧。面试过程：自我介绍（2分钟以内）根据简历提问，我有与数据挖掘相关的项目，问了处理不平衡处理的方法。场景题：如何检测一个诈骗团队的ip地址？如何确定被诈骗人的信息？主要考察你的分析思路。开发题：我有在政府机关工作的经历，于是问了电信在行政数字化方面能提供哪些服务，能从哪些方面开展合作？这题目很开放，主要看你平时有没有对自己的工作有更深的思考，而且回答完后面试官我后续可以再多了解下“产业数字化和数字化产业”的知识。总体感受：会结合你的简历拓展一些问题，考察你的深入程度，还是很灵活的。面试官人还怪好的，让我多学一些新知识，也是收获了哈哈。

体验非常不好，面试官态度非常不好，薪资待遇差，态度很不友好

AI面试，有八个问题：1.谈谈你做过的最有成就感的事2.谈谈你的职业规划3.追问：做出职业规划时遇到什么困难4.你认为图标和文字哪一种方式更有利于书面信息的传递5.假如想要在入职一年内，取得理想工作成绩，你会采取哪些行动？6.用三个词语概况一下你自己7.追问：举例子说明你选择这三个词语的理由8.你觉得胜任这份工作的理由

还好

目前通过一面，相比比较简单，面试官会让你先做一个简单的自我介绍，然后问一些个人基本情况，大学期间做过最有成就感的一件事，以及最近一次对个人职业生涯产生重大改变的决策是什么，只要逻辑清晰顺畅讲完就行

好

有点害怕,答得不好

简单记录下面试过程强制加班能接受996的可以尝试

面试大体流程：笔试（都是一些java基础题，后面4到大题占60分）主要是hr面重要，会和你谈很多。技术面根据你简历来。所以整体技术架构相对传统，看你是否能接受，对数据敏感和并发要求高。

技术面问题不难，主要围绕简历，介绍项目，实习，八股就问了虚函数。聊了半小时，比较轻松。