直接去的公司面试,共两轮面试:1. 人资面:主要问了一些通用性问题,比如优缺点、在校社团经历什么的,人资如觉得综合素质可以,就可以尽心下一轮面试2. 外贸大区总监面:英文自我介绍是必不可少的,然后用中文问了很多的问题,比如为什么要选这个岗位,对公司有什么了解,能不能吃苦(当时那个总监一直揪着能不能吃苦这个问题问了很久,后来我才明白,原来这份工作是真的很苦),最后还面了英文,让用英文描述自己最难忘的经历,我事先没有准备讲的不是很好。最后面试官简单对我进行了评价告诉我让我早点来上班。就这么过了。
Q:为什么要选这个岗位,对公司有什么了解,能不能吃苦。