大企业面试的面试果然不一样,被虐的只剩下魂了。我是18届应届毕业生,本以为应届生面试不会问太多项目,以为会注重java基础。结果发现当当很注重项目实战能力,同样是应届生,为什么我看到评论里好多人说第一轮问java基础。但是我面的时候直接问的都是平时做项目中会遇到的各种问题,如果项目做的少,或者做得多你不总结,真的糊弄不过去,譬如说问我单表搜索过慢可能是什么原因造成的?我说数据量过大,没有添加索引,面试官说我回答的太简单了。 问我有没有遇到mybaitis和hibernate难以实现的查询,我是怎么解决的。我说多对多查询,但是怎么解决我说不出来。还有java1.7比1.6多出那些新特性?我只说了一个,他不太满意。接着让我说下使用过那些框架以及自己的理解,估计只有这个问题我的回答是他满意的。还有一道程序题,如何判断链表中存在环,给你纸笔让你现场写个方法判断,隐约记得以前见过这个题,但是三两分钟内就是写不出来。最后对于要不要让我通过,面试官特别纠结。我感觉他停下来思量了好几分钟,最后很遗憾我还是被刷了。不过也不怪他,只怪我技术不过关。
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