捷通华声

第一面是群面，作为一个普通211的研究生学历比起队友差了一大截，是的我们组有一个从哥大特意飞回来的女生，其余也是浙大上交的水准。自我介绍后根据给的题目讨论出方案，注意好不要超时，注重团队合作比个人的明显突出更重要。菜鸡我觉得自己表现还可以还是无缘下一轮。

先是笔试，让你去Googleplay下两三个他们的小游戏玩完写感受，改进意见。让你设计一个轻度体闲游戏。再是电话面试，就问你玩过什么手机端游戏，玩的比较多的是哪个，比较喜欢哪个，这个游戏你觉得他有什么优点之类的。再什么都没有了，然后也没有然后了。

和招聘信息上说的基本一样。自我介绍，主要看简历，可能会问一些你学校和专业是什么之类的问题。在校研究生或者保研的很容易面试上兼职岗位。面试通过了有个上机测试，就是更具他给出的模板来弄就可以啦，也比较简单。总的来说比较流水线式。

面试直接坐公交去的，一开始就是前台小姐姐给2张纸，一张测试的，一张个人信息问卷。个人觉得测试的比较简单吧。有一道中译英，一道英译中，比较简单吧。后面就是很基础常识选择题。面试官人很亲和，她问的问题都是围绕校园生活和简历上经历让你讲解，后面就是说一下工作基本情况，我感觉我没准备好。

英文自我介绍，英文聊过去实习经历，英文聊过去实习中遇到过的什么问题，你是如何克服的，对车的了解给一个具体实习工作场景，我会怎么做你看中这份实习的什么内容，介绍岗位内容与公司架构未来职业规划，你还有什么offer吗。

就一轮面试，开始来个自我介绍，然后问我为什么想做游戏策划，为什么不做本专业的工作。又问了小学中学大学，分别每天花多少时间玩游戏。问了我什么游戏玩得最多，然后有什么不好的地方。我说了王者荣耀的一些缺点，然后面试官问了我游戏策划为这样设计目的。 我主动再挑了其中王者荣耀消极游戏判定系统的不足之处细说，还有如何改进。有问我有没有玩过mmo类游戏，想去哪个类型的游戏项目。我觉得面试官应该是mmo项目的游戏策划。问我职位规划，说可能在助理位做两年也不一定能转策划我会怎么想。还有问我了不了解岗位的工作时间。

面试分两部分，第一部分小组讨论，基本为两种，一种是case study，一种是小组玩游戏。我分到的是玩游戏，基本没有什么难度，游戏中有不同角色可以自愿申请担任，游戏中尽量多参与讨论即可。第二部分3对1面试，面试官基本只会问一些学历问题，还申请了什么公司的那些岗位，中行有申请什么部门这样，总体难度不高。