中软国际

到公司先填表格，然后是笔试题，然后被人事直接带到办公室和部门的两位领导开始聊。整个过程很轻松，公司是做金融的，本人之前没有相关经验，两位面试官依然给我讲了很多，问了较多之前项目的问题和一些数据库的问题，不怎么难，租后说是初面通过，需要等待部门总监的复面。 最后和人事也聊了很多，聊了之前公司的情况，为什么离职啊，当前薪资啊等等，都是基本问题。聊到公司福利待遇的时候，感觉不是很好，薪资没确定这个不好说，主要是福利问题。五险一金是按照北京的最低标准来缴纳的。节假日福利的话，没有购物卡什么的，都是象征性的小礼物。年终奖的话，人事说是不能把话说死保证肯定会有，但是确实也是每年都发这么个情况，而且就我这个面试的这个职位来讲，面试官说是因为收项目款的问题还可能会延迟发放，具体延迟到什么时候，那就不得而知了，反正就是很虚的一句话吧。 其他补助的话，好像是所有补助加起来是500，但是不在公司办公的每个月会额外补助400吧，公司的薪资构成是基础工资（2000左右）+固定补助（500）+绩效=你和boss商定的薪资，没错，你们商定的工资是包含了所有补助的！目前就是这么多吧，主要是因为公司是做金融的，本人也确实想往这方面发展，所以觉得是个机会，只要给我的薪资合适的话，我还是蛮期望加入公司的。

笔试一小时，面试3分钟。面试官全程在低头玩手机，感觉素质堪忧！严重怀疑是不是为了忽悠求职者个人信息才叫人来面试凑人头的，前台的小姐姐还好，疫期面试来了，先送你个口罩。【地址:广州市天河区汇彩路38号领汇创展商业中心D9栋4楼】PS:离三溪地铁站超远，还要步行十几二十分钟才到。

刚开始直接去中软本部面试，面试官问了一些比较都是比较简单的问题，考察java基本集合，之后就又简单的问了些项目上的东西。 一般都会通过，之后就会去华为就行复试，华为复试也不好说，主要看想不想要人，如果是想要人的话，也会随便问问基础东西。根据项目上来问的。尽量别写深奥的东西问，因为初级最好不要写那么多新技术。

面试一轮  先填表 首先是基本信息 然后反过来做题 逻辑思维题和数据库题 然后交上等人叫一个经理给我面试的 首先介绍自己然后问兴趣爱好 然后问会什么 问一些数据库的简单问题和linux基本操作 对这个职位了解多少 大致就这样

约定的时间去的，先是填写笔试题，两页正反面，逻辑题加java方面的，笔试之后是面试，但是因为实施部门的面试官不在，让纯开发来面试我，问的都是java开发方面的，结果当然不好了，不过也很受益，毕竟java本来就不行！只是觉得既然需要面试我的面试官不在公司，为什么不能提前通知我再定个时间呢？毕竟我去那边也不方便，这一点做的我觉得不太好，还说是需要复试，有点无语。

腾讯公关部面试，问题很simple，但是看重新媒体资源，如果你有资源肯定通过率更高，可惜我没有，但是面试官全程态度不好，两位面试官听我回答问题的时候都在用电脑做自己的工作，不尊重人的感觉，anyway多说一句，腾讯的危机公关一言难尽，自己还那么高姿态，也是厉害的呢。

一共四面吧。前两面技术面，后面一个综合面不知道是不是华为的经理，前三面过了后，就是HR和你谈一下薪资怎样的问题。感受最深的是，最终HR给的工资比我期望的薪资还要多1千，这是我没想到的。瞬间好感倍增啊。   我基本没准备，不会的就说不会，基本来说很简单，就根据自己真实的情况说就是。感觉他们比较重视的就是框架和多线程。