亚马逊

亚马逊的面试来得太突然，但很荣幸能参加了完整的面试。目前等待结果中。HR在网上找到我的简历，给我打了电话，问我对这个职位感不感兴趣，调查了一下背景，确认我兴趣之后让我根据JD改下简历交给业务部门。提交简历两天后，再次收到电话，简历通过，可以安排电面。邀约邮件附件中有领导力法则，一定要认真准备。电面问的问题主要是针对简历，问以前做过的项目，并且深挖细节。讲的过程中最好可以套上一些领导力法则的特质。 一天后再收到HR的电话，进入下一轮面试。还是领导力法则，问了dive deep跟团队合作的例子。一天后再通知可以进入loop。loop的话我是有5轮，每一轮1-2个面试官不定，还是围绕领导力法则去展开。最好多准备几个例子，因为虽然是不同的面试官，但是前面讲过的例子，后面的面试官也是希望听到不一样的，她们开会会讨论分享你的内容，来探讨这个人。最好能展现出不一样的自己。个人觉得最后的loop面的没有很好，也不算太差，这么多轮面下来非常疲惫。但是不得不说亚马逊的面试官人都非常好，没有故意给压力，流程非常正规，非常好的一次面试体验。希望能进去跟这么优秀的人一起共事。