广州新东方少儿英语教师面试经验

问题主要针对你是一个怎样的人，有什么让你自豪，对新工作有什么期许。

在Boss上接到面试邀请，去了之后面试负责人说要工作经验，一边忙其他工作一边给你面试，需要自带简历，之前也没浏览过我的信息，是现场看的简历内容，聊了一会儿，然后说我面试的这个岗位已经有人了，问我考不考虑老师岗位，我根本也就不了解编程，他居然说这个不要求有经验，随便讲讲就好，整体面试下来不太满意，机构还在一个商场里面也不太好找。

真的感觉很一般，别来

骗子公司，别来别来别来！！！就是做二级市场的，快跑！！！

2月份参加的面试，可能当时比较缺政治老师，而且对象是艺考生，简单地进行笔试就通过了

刚开始面试的时候，介绍了职位情况，根据简历中的提到的项目问了几个相关的问题。

岗位：小学素养教师一面：面试前抽一道思维题面试讲解。（面向8~12岁学生难度的题目）面试HR和一位教师。没问其他问题或内容

虽然知道学而思发展的很顺利很成功，但是这次让我作为一个旁观者，严重感受到了不适 面试官是这个分支机构的校长，非常自信的聊了很多子公司发展成功的案例，传递的无关信息多过面试本身，面试结果自然是没有结果。。让我不适的原因是，面试官接了个年轻女孩发嗲的电话，真的是在发嗲~~~面试官难掩甜蜜的解释说是郑州的小伙伴，据经验判断，不像是正当的男女朋友或者正常的上下级，是不是我想多大家见仁见智吧鉴于面向青少年的教育培训机构，说句题外话，我不建议家里是女儿的家长把孩子送去这家公司培训，真的很难说有什么不好听的事情发生，谁主动都说不清楚

一般