广州移动销售代表面试经验

还行

面一次只有10分钟，腾讯会议但不开视频，全问项目不过问的点一般都是大厂不会问的小知识点（问了我WSL 1和2的文件性能对比……以及我知不知道Session）。太简单了。HR面在联通大厦两个HR交叉，没有黑白脸啥的就单纯水水的。进去必须轮岗，但房补有2000

校招，1.本地人，问家里人在哪里住，做什么工作，2.简历的项目主要做了什么3.简单聊天4.你有什么问题要问？

问很多

面试问题会夹杂场景，难度是有的

面试很简单，直接BOSS面，基本没有技术类的问题，给个思维类数学题就过了，但是

在Boss直聘看到数字广东有几个在招的测试岗，分别是高级测试工程师，中级测试工程师，我都投了，大概半个月HR才通知面试。约好面试时间后没有收到会议链接，问HR才知道她忘了跟测试部门约。所以又延后了几天。负责面试的是测试部门leader，开了视频面试，为人很平和，我做的是IM的，跟这个公司的不是很相关，但是他会就我做的项目展开详细的提问，譬如数据流，怎么保证IM消息的安全性，正确性，可靠性，稳定性。问了客户端或服务端有什么缓存策略，一个群聊从创建到到发消息，数据是怎么流的。抢红包的快慢跟什么有关，同一个大群，相同的红包金额被分成不同个数的红包，红包个数多的还是少的，平均抢红包时间更短？最后很委婉地询问了面试官对我的评价，对方也很委婉地说他们想要招的是高级的测试工程师，会负责管理，培训工作，希望同学们在一起是可以互相进步学习的。

一面 先是投递简历，然后再线上进行测评，内容就是行测的部分还比较简单，我感觉我都是乱写的，竟然还通过了然后就是专业面试，我专业是通信工程方向面试的岗位是云网运维工程师有两个面试官主要一定要把自己的简历上写的项目弄明白开始问了一个项目进行介绍为什么投郊区（其实是当时我只看到了郊区这个岗位）还投了广东其他什么简历然后是你的成绩进行介绍再然后就是我发表过的一篇论文，对论文的内容进行一些介绍和说明（这个论文和岗位之间关系还挺大的，所以面试官对这个进行了咨询）对你的岗位和你的项目之间的关系说明感觉也不是太难吧，主要是我对我的项目记不太劳了，还好我面试之前对面试可能提到的问题和项目都做了一些准备，然后又是线上面试，我把要做的笔记就放在电脑边上，瞟了几眼哈哈

做了笔试题很久之后，有hr打电话让我换意向城市，过了1-2周才给我发面试通知，面试前一定要准备好身份证，面试总时长也就5分钟，邮件上写的专业面试，但是面试时也没问专业知识，有两个男面试官。自我介绍籍贯哪里的？为什么来广东？对汕头有什么了解？是否接受了地点调剂？对电信有什么了解？（这里口胡了说成移动了）问了项目，问是否是实习项目还是小组项目为什么没有实习有没有参加计算机等级考试

一面：技术面二面：综合面