中国电信安徽分公司市场营销专员面试经验

在合工大召开的招聘会，投递简历后接到通知面试。分两面，一面只是简单的双方背景介绍。二面是直线上级面试，具体面试风格要看各个上级的风格。主要问题是自我介绍，学习项目经历，英语怎么样，可以的话就英语面试。再就是聊一下对岗位的理解。

先是群面，技术支持、商务、销售等都要群面，面完之后就是等通知，之后技术面，这个不是很难，基本的几个技术问题，然后根据简历问点东西啥的，后面就是hr面，最后总裁面，仔细想想还挺多面的~

数据挖掘。总体来说体验还行，面试难度一般，基本能通过

面试通过。交通方便，1对1面试，看中专业技能。一共3轮面试，1面技术面，主要问了一些基础问题，如HTTP之类的。2面综合面，是HR问一些基本情况，家庭背景之类的。3面现场技术面，主要问的简历里的项目经验，项目背景，以及所用到的技术。通过以后3天发offer，当天确认。

自我介绍一下，个人信息，优点特长，然后解答一些相应面试问题。无损检测，软件使用状况，看图能力，制图软件等等。

首先在官网投递，然后做了测评，都是一些比较常规的行测题。测评跟简历过了以后通知去合肥公司面试，初面都是无领导小组讨论，讨论的是一个安防相关的题目，在幼儿园是否应该装监控摄像头。

面试官比较看重项目，以及对问题的解决能力，对学历不是特别看重。

先是电话面，再是技术面，技术面分俩轮，第一轮是主要考察你的基础知识储备，涉及的问题都不是很难，第二轮是专业方向的面试，主要都是和工作内容相关的，了解你对移动开发知道多少。

这样说吧，人事约我周六上午11：30-12：30面试，我从家赶过来花了2小时，11点到办公室，等技术面试，然后12点06面的我，第一句话是你为什么这么迟。（ps：心里有点不爽）然后又问了我学校（ps：普二）和毕业时间（2020届），然后面试来了一句：既然你是20届毕业的（当我是应届生，有1年多经验，但是他不信）那就问你几个问题吧，问题：项目技术栈是什么？redis工作原理，redis缓存放在哪？没了，然后就敷衍了事。我只想说应届生吃你家米了？

还可以感觉