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SGS通标标准技术服务有限公司

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面试了职位:市场推广 - 北京
感觉靠谱
面试:谱尼测试PONY面试:市场推广。面试体验良好,难度尚可,希望能等到好结果。
谱尼测试集团是第三方综合检测检测机构,2020年深交所上市公司,公司制度完善,一体化、系统化,我感觉很不错
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:BOSS直聘
2023-11-02 发布
宙辉联盟卡车影视制作
面试了职位:人力资源专员/助理 - 北京
暂无结果
面试:华纳通标(北京)认证有限公司人力资源专员/助理面试不好,共2轮面试
电话沟通hr态度极差,不礼貌,数次打断对话。
2轮面试:电话面试、HR面试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
2023-06-28 发布
天王星光盘技术经理
面试了职位:单片机 - 北京
确定通过
面试:北京新华劳科贸有限公司面试:单片机。面试体验良好,问题比较简单,告知通过了。
一轮面试,原同事的朋友内推的。人事和技术主管一块面试。人事问了基本信息,填写了调查表。技术主管沟通了学校毕业设计细节和其它技术问题。过了几天就通知可以办理入职手续了。这个是十年以前面试了。入职后知道是前面的工程师离职了,所以这次入职很快就完成了。
2轮面试:填信息表、群面/无领导小组
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:内部推荐
2023-11-24 发布
看准80638
面试了职位:渗透测试 - 北京
感觉靠谱
面试:中国金融认证中心面试:渗透测试。感觉就还好吧,难度差不多,应会有好结果。
今天准备去现场复试
4轮面试:电话面试、笔试、填信息表、其他
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2022-10-24 发布
巴厘岛口罩行政总监
面试了职位:销售工程师 - 北京
感觉靠谱
面试:安捷伦(agilent)面试:销售工程师。面试态度挺好的,题目有难度,应该是通过了。
销售工程师 已经两面,等待三面一面是省经理面试,主要是聊天形式,通过简历问问题,了解为什么要选择这个公司和职位,面试时长1h;二面是多个省的经理面试,先讲了一个20minppt介绍仪器,然后面试40min,没有问太多技术问题。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:销售工程师
2023-03-04 发布
沐以沫
面试了职位:市场策划 - 北京
确定通过
面试:北京联合智业认证有限公司面试:市场策划。有了很好的初印象,难度是简单题型,告知通过了。
整体面试感受很顺畅,部门主管亲和力强。
3轮面试:填信息表、HR面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
2023-12-14 发布
至厘至极
面试了职位:售前技术支持 - 北京
未通过
面试:安捷伦(agilent)面试:售前技术支持。感觉总的来说都是满分,总的来说有难度,有了面试不通过的结果。
问得很细致,两个部门经理面试的,聊了大概1个小时吧
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:非常困难
面试来源:校园招聘
2023-07-13 发布
素素
面试了职位:HRBP - 北京
感觉没戏
面试:信而泰面试:HRBP。比较糟糕的面试,整体难度中等,应该没有通过。
人力总监是个男的,言语有歧视农村户籍的嫌疑,质疑上份工作工资低,很是奇葩
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
2022-12-24 发布
tiger
面试了职位:管理培训生 - 北京
确定通过
面试:华夏力鸿面试:管理培训生。感觉总的来说都是满分,题目中等难度,收到offer了。
整体感觉面试官态度诚恳,没有架子,会讲清楚具体工作内容,管培前面会进行培训,看个人情况再进行后续分配。面试主要了解个人综合素质,看重个人发展,所以面试难度不算大。
3轮面试:电话面试、HR面试、填信息表
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-05-04 发布
素素
面试了职位:Java - 北京
感觉没戏
面试:信而泰面试:Java。很不好的体验,难度是有的,应该没有通过。
整体感觉不是很好
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2022-11-17 发布