万豪国际(Marriott)酒店集团voyage管培生面试经验

很好

很快就面完了没有什么难度。柜员嘛，就是这样。

HR还可以，到了填表，做个测试题，大小周早十晚七，面试过程一般般，薪资可能达不到要求，没有过多聊整体一般般

需要机试算法题，还是有一点难度的，需要自己好好准备算法题

1.电话hr面2.发了邮件布置作业3.电话通知可以公司面4.面同事5.面主管6.面boss然后的然后没消息了？时间跨度之久令人咂舌，每一次面都是跨越一周，误以为自己面的上市公司高管

去了之后没人理会 简历自助拿取 没笔 笔筒里插了一双筷子 

面试体验很糟。

还不错，直接跟主管面试，不是很难。

一面电话面试，大概了解了一下，我也说了经验上或许不那么匹配，hr说问题不大的；二面主管面，问的很细，感觉大都回答上来了，聊天过程相对愉快；三面总监面，几个问题都不理解想问什么，我们逻辑应该不那么同频，所以我答的也有点磕磕绊绊，总体过程并不是很愉快，最后问到经验不那么匹配，为什么选择来，我想着好歹也到终面了，就说了一些原因。但真实原因不外乎还是你们招，我来面而已，哪有那么多价值哈哈；总结来说，算是积累面试经验了吧，每个人感觉不一样，想来面试的还是来试试也行！

先是网上做测试题，通过了之后进行面试。一共两面试，先是人事面，之后经理直接面试，整个面试环节特别轻松。问题会围绕之前的实习经历，以及为什么会选择该公司。