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匿名用户
面试了职位:销售 - 北京
确定通过
一个一个轮着面,之后...
一个一个轮着面,之后就到了经理,最后到了城市经理那边去了。 整个过程比较紧凑就像打仗一样快速完成,可能是免试的人太多了,所以要加强整个效率
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:你为什么选择美团
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 北京
确定通过
整个面试过程很舒服,亲近
进到公司有人同事接待,等待时间会给你水喝,坐在沙发面对面面试,就像普通朋友聊天,很舒服,企业文化很好。
1轮面试:协作同事面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 北京
感觉没戏
很平淡,说完回去等消息
1、首先电话通知去面试。2、到了公司先去前zhi台做登记,一般前台会给你一份简历表,让你填一下。填完后,会让安心等待,等人事部门来面试。3、人事部经理或主管来面试,主要问学历、技能证书、工作经历,然后告诉你公司需要的职位要求以及介绍公司情况,最后会问工资要求以及想询问公司的哪些情况。
3轮面试:电话面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 北京
感觉靠谱
感觉问题俗套但句句考验
自我介绍 上份工作给了你什么 优缺点 期望薪酬
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:团购的赚钱模式
2 年前 发布
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面试了职位:采购专员/助理 - 北京
感觉没戏
面试:京东到家面试:采购专员/助理。细节还是很不错的,难度还是很高的,个人感觉没戏。
京东集团采购校招面试 一面:视频面试,深挖两段大厂相关实习:ownner项目情况、主要工作内容、是否执行全流程采购项目、寻源方法以及要点、日常工作中沟通表达能力、具体挑战及压力排遣方式;
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:非常困难
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2023-04-12 发布
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面试了职位:Java - 北京
感觉没戏
面试:自如网面试:Java。很不好的体验,面试难度一般,应该是没过。
先是笔试,一个小时内,涉及泛型类转换,字符串比较,写文件,查找指定字符串个数,多线程打印输出,两个表关联查询等。然后一面问些java基础知识,数据结构线程池等,二面问些系统表设计,接口设计等方面。
1轮面试:笔试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
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2023-04-13 发布
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面试了职位:Android - 北京
感觉靠谱
面试:搜房网面试:Android。感觉就还好吧,题目中等难度,希望能等到好结果。
难度一般,感觉一面是部门的组长,面试技术难度不是特别大
1轮面试:协作同事面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-20 发布
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面试了职位:运营助理/专员 - 北京
感觉没戏
面试:京东到家面试:运营助理/专员。整体感觉不错,难度大概中等水平,感觉没戏。
面试官很专业
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-10-26 发布
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面试了职位:Java - 北京
感觉没戏
面试:自如网面试:Java。感觉一般吧,有一定难度,结果应该是没过。
面试常规技术和项目,有场景题
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
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2023-12-14 发布
0082
面试了职位:Java - 北京
感觉靠谱
面试:停简单面试:Java。面试体验平平,题目稍有难度,对结果有把握。
在武汉 面试细节比较多
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2023-05-09 发布
南极眼镜总监
面试了职位:活动运营 - 北京
确定通过
面试:24券面试:活动运营。有了很好的初印象,面试难度不大,确认通过。
面试活动运营岗位时,以下是一些可能有用的经验和建议:1. 研究公司和岗位:在面试前,了解公司的背景、业务、目标受众以及该岗位的职责和要求。这将帮助你更好地理解公司的需求,并能够在面试中展示你对该岗位的兴趣和适配度。2. 准备案例分析:准备一些与活动运营相关的案例分析,展示你在过去的项目中如何制定策略、执行活动、管理预算以及达到目标。通过具体的案例,你可以更有说服力地展示你的能力和成果。3. 强调团队合作和沟通能力:活动运营通常需要与多个部门和团队合作,因此强调你的团队合作和沟通能力非常重要。分享你在团队项目中如何有效地与他人合作、解决冲突以及达成共同目标的经验。4. 展示数据分析能力:活动运营需要通过数据分析来评估活动的效果和影响力。在面试中,准备一些关于如何收集、分析和解读数据的例子,展示你能够根据数据做出决策和优化活动的能力。5. 提问和表达兴趣:在面试过程中,准备一些相关的问题向面试官提问,展示你对该公司和岗位的兴趣。这也有助于进一步了解公司的文化和工作环境,判断自己是否适合该岗位。6. 展示学习能力和适应能力:活动运营领域不断发展和变化,因此展示你的学习能力和适应能力非常重要。谈论你如何快速学习新技能、适应新环境以及处理挑战的经历。7. 注意语言表达和态度:在面试中,注意清晰、自信地表达自己的想法和经验。保持积极的态度,展示你对工作的热情和动力。 最重要的是,根据每个面试的具体要求和问题进行相应的准备,展示你的专业知识、技能和个人特质,以提高成功的机会。祝你面试顺利!
3轮面试:电话面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-27 发布
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面试了职位:iOS - 北京
确定通过
面试:自如网面试:iOS。整体感觉有点打折扣,难度差不多,确认通过。
还好
1轮面试:其他
面试感受:一般
面试难度:简单
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2023-08-14 发布
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面试了职位:运维开发工程师 - 北京
感觉没戏
面试:易车网面试:运维开发工程师。感觉挺亲切的,面试难度不大,基本没戏。
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1轮面试:部门主管面试
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面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
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感觉靠谱
面试:Q房网北京面试:Hadoop。很棒的一次面试体验,确实有一点难度,希望能等到好结果。
我觉得的非常的不错一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。
1轮面试:其他
面试感受:很好
面试难度:有难度
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2023-07-22 发布