最近更新时间:2024-04-28 11:00:00

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匿名用户
面试了职位:市场技术支持 - 杭州
感觉没戏
不太舒服的一次面试经历
面试之前填写个人简历,然后填写完毕后,等了人事大概一个小时,才开始面试。面试中,一直在询问之前所在公司的经历,以及前公司的管理模式等,以前公司的优缺点都问,还有离职的原因等。问完后,大概说一下公司的岗位的职业要求等,然后通知相关的项目经理过来面试。 等了大概十多分钟,项目经理来了,瞟了一眼简历,就说这个要出差咋样咋样(感觉压根不想要我),然后随便瞎扯了其他,尬聊了几句,就问有没有接触过其他项目之类的,有意向其他没等。可能上市公司吧,毕竟别人都是求着进来的,反正面试让人很不爽。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:其他
2 年前 发布
2
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面试:泰格医药面试:医药研发。细节还是很不错的,面试难度一般,告知通过了。
CRA intern主要看与岗位匹配度,主要问简历上的经历,需要制作自我介绍ppt
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先电话hr面了10分钟。再部门面领导面了两轮,每次一个多小时。薪资低加班多。问了很多常规问题,比如1对岗位的了解,2你的优缺点。3你干过什么事儿。4你的实习。
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首先是HR面试,随便聊了一聊,没有过多专业问题。二面是技术面试,主要是准备一个PPT介绍自己的过往研究经历,根据你的背景提出了一些技术性问题,最后一面是老总面试,主要是问你对职位未来发展的看法。
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匿名用户
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面试:泰格医药临床协调面试不好,共3轮面试
这个hr就离谱。又拿我当kpi开涮吧。在我问了两遍英专生是否符合这个工作岗位(cta)要求之后,对方跟我的回复都是肯定的。结果主管面第一句话就是你的专业和我们工作差很多,你怎么想来参加面试的,我只能如实相告了。整个面试43分钟。面试结果自己问才得知(此前已告知会通知,但并无任何通知)无论主管态度如何,这点我也不在乎。但是hr的专业**有待提高,不要为了自己那点业绩去忽悠别人来面试。
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